事业单位财务规则（20篇）

【第1篇】事业单位财务规则

事业单位财务规则是为进一步规范事业单位的财务行为，加强事业单位财务管理和监督，提高资金使用效益，保障事业单位健康发展而制定的，《规则》分总则、单位预算管理、收入管理、支出管理、结转和结余管理、专用基金管理、资产管理、负债管理、事业单位清算、财务报告和财务分析、财务监督、附则12章68条。

修订《规则》遵循以下原则：一是全面反映各项财政改革成果，创新和充实事业单位财务管理的内容和手段；二是按照科学化精细化管理的要求，进一步规范事业单位的财务管理；三是注重解决当前事业单位财务管理中存在的突出问题，促进和保障社会事业健康发展。

【第2篇】事业单位考试录取加分是怎么回事

事业单位考试录取加分是为了照顾大学生村官、三支一扶、西部志愿者等毕业后自愿到艰苦基层、偏远地区的大学生。

服务基层毕业生服务期为两年及以上期满考核合格的，报考市属事业单位笔试卷面分加3分，报考区属事业单位笔试卷面分加5分。服务期为一年且期满考核合格的，报考市属事业单位不加分，报考区属事业单位笔试卷面分加5分。由兵役机关批准入伍的退役士兵，服役满十三年以上的转业、复员士官加8分；服役满九年至十二年的转业、复员士官加6分；服役满六年至八年的复员士官加4分；服役满三年至五年的复员士官加2分。

【第3篇】事业单位面试哪个机构好

事业单位类型：

参公事业编，这类岗位编制，一般都是待遇好、晋升空间大的，在工作中，资源都是向这类人倾斜。全额拨款事业编，全额拨款事业编，这个群体在机关中的工作和公务员没有差别，由于近些年来公务员的编制比较紧张、人口较多、负担较重，成立事业单位在一定程度上就缓解了公务员的工作量，这类招考人数是比较多的，也就顺利成为考生继公务员之后最好的考编选择差额拨款事业编，差额拨款事业编，主要意思是国家财政及相关部门拨款一部分，招聘单位负责一部分财政。工勤编、临时工、政府雇员，这三类人当中，政府雇员的福利待遇

【第4篇】在编教师可以考事业单位吗

下列人员不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2、曾被开除公职的人员;

3、在处分期间的人员;

4、涉嫌违法犯罪或违纪,正在接受审查或调查、审理期间的人员;

5、涉金融严重失信人员;

6、已招聘,并在三年聘期内的特岗教师;

7、在全日制普通高校就读的非2023年应届毕业生;宁夏定向培养生、研究生不能以原已取得的学历、学位报考，2023年7月31日前未取得在读学历、学位证的不能报考;

8、现役军人;

9、自本人报名之日后辞职、辞退、解除或终止聘用合同的机关事业单位正式在编工作人员;

10、应聘者不得报考与《事业单位公开招聘暂行规定》第二十七条所列回避情形的岗位;

11、法律法规规定其他情形不得聘用为事业单位的人员。

【第5篇】参公事业单位怎么改

1、在事业单位中，有一类特殊的事业单位，就是参公事业单位，参公即为参照公务员的管理方法，薪资待遇大致相同，而随着事业单位分类改革的推进，也让参公事业单位人员慌了，参公事业单位怎么改，参公编制会不会取消，人员身份和待遇如何变，

2、根据相关消息推测，改革的方向是：保留或合并执法类参公单位，少数参公单位并入机关，大部分撤销或转为公益一类单位。

3、不论是省考还是转为参公人员的，都根据职能转编制。转为公益类事业单位的，取消参公管理，人员按事业单位人事管理，重新聘职称，若因参公耽误未晋职称年限视同聘任，可越级聘职称。

【第6篇】考事业单位需要看什么书

考事业单位需要看的书是《公共基础知识》、《申论》和《专业知识》。如果市有专门的备考书就买市的，如果市没有专门的书，看省里的也没什么影响，就是省情和市情上有些出入，差别不大的。一般考试涉及省情或者市情的都比较简单，只要是当地的，看看了解下就行。

【第7篇】国家电网是不是事业单位

国家电网是国有大型企业，不是事业单位。国家电网公司是中国的一家电力企业，前身为包括全国电网和所有发电厂的“国家电力公司。”也是经国务院同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司的试点单位，属于国家企业。

国家电网公司，简称国家电网、国网，成立于2002年12月29日，是经过国务院同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司的试点单位。

公司作为关系国家能源安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业，以建设和运营电网为核心业务，承担着保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应的基本使命，经营区域覆盖全国26个省（自治区、直辖市），覆盖国土面积的88%，供电人口超过11亿人，公司员工总量超过186万人。

【第8篇】大同市所有的事业单位有哪些

1、教育事业单位，高等教育事业单位，中等教育事业单位，基础教育事业单位，成人教育事业单位，特殊教育事业单位，其他教育事业单位，科技事业单位等；

2、自然科学研究事业单位，社会科学研究事业单位，综合科学研究事业单位等；

3、文化事业单位，演出事业单位，艺术创作事业单位，图书文献事业单位，文物事业单位，群众文化事业单位，广播电视事业单位，报刊杂志事业单位，编辑事业单位，新闻出版事业单位等；

4、卫生事业单位，医疗事业单位，卫生防疫检疫事业单位，血液事业单位，计划生育事业单位，卫生检验事业单位扥；

5、社会福利事业单位类，托养福利事业单位，康复事业单位，殡葬事业单位；

6、体育事业单类， 体育竞技事业单位，体育设施事业单位等；

7、交通事业单位类，公路维护监理事业单位，公路运输管理事业单位，交通规费征收事业单位，航务事业单位等。

【第9篇】事业单位不发工资怎么办

事业单位不发工资应该先进行协商，协商失败，拿起法律武器维护合法权益，但是维权需要自己搜集或者保留一些证据，能够证明你与这个单位存在劳动关系的。除了以上两种渠道外，应理性对待工资不发的事情，千万不要用过激的言行来处理，以免事态恶化，使自己受害更加严重或者使自己从受害方变为加害方。

根据《劳动保障监察条例》第二十六条，用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门责令限期支付劳动者的工资报酬，逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金：克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的。

【第10篇】事业单位考试的教材有哪些

根据国家事业单位考试最新政策，事业单位考试一般必备教材如下：

1、事业单位公开招聘考试模拟试卷职业能力测验；

2、事业单位公开招聘考试复习指南公共基础知识；

3、事业单位公开招聘考试模拟试卷公共基础知识；

4、事业单位公开招聘考试职业能力测验；

5、公共基础知识；

6、行政能力测试；

7、事业单位历年真题；

8、事业单位考试核心考点手册；

9、时政热点解析；

10、综合

【第11篇】事业单位病退条件规定是什么

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，事业单位人员符合以下条件之一的，可办理病退手续：

一、男年满50周岁，女年满45周岁。

二、交费年限(含视同交费年限)满15年及其以上。

三、因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能按因病办理退休。

【第12篇】事业单位录用考察

报考事业编的应聘人员，如果面试笔试都已经过了，进入政审考察阶段了，一般是没问题了。但通过政审考察一样可以刷掉人，比如应聘者隐瞒重要病症、重大违法违纪问题、档案证书作假等涉嫌弄虚作假行为以及其他认为不适合录用的，都可能影响录用结果。

【第13篇】事业单位行业分类

1、事业单位的岗位设置根据不同的角度划分出不同的岗位。

2、事业单位岗位设置的原则是：科学合理、精简效能。

3、事业单位岗位设置的要求是：按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。

4、事业单位岗位的具体划分，通常划分成三种类别，分别是：管理岗、专业技术岗和工勤技能岗。

5、管理岗位的级别分为1级—10级，通常适用于事业单位当中的主要负责人、各机关负责人以及各科室或者办公室人员等。管理岗位级别分别是部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员和干事员。新入职的事业单位人员通常会从干事员做起，逐级升迁。在升迁过程中，除了副处级升正处级和副厅级升正厅级需要在原来岗位任职满2年，其他岗位晋升都要在原来岗位任职满3年。

6、专业技术岗的级别通常分为高级、中级和初级，具体划分为13个等级，通常适用于教育类事业单位中的教师、医疗护理类事业单位中的医师和护士等人员。专业技术岗当中的正高级职称包括1—4级;副高级职称包括5—7级;中级职称包括8—10级;初级职称包括11级—13级。竞聘一级、二级技术工岗位，须分别通过高级技师、技师技术等级考评，并具有本工种下一级岗位工作满5年以上的工作经历;竞聘三级、四级技术工岗位，须分别通过高级工、中级工技术等级考核，并具有本工种下一级岗位工作满5年以上的工作经历;竞聘专业技术十级至五级岗位的，需通过相关考核评审，且分别在专业技术岗下一级岗位上分别工作3年以上;竞聘专业技术十一级岗位，需通过相关考核评审，且在专业技术岗十二级岗位上工作2年以上;竞聘专业技术十二级岗位，需通过相关考核评审，且在专业技术岗十三级岗位上工作1年以上。不过，获省、部级以上技术比赛名次或技术革新、技术发明成果证书的技术工，应聘一级、二级技术工岗位时，在下一级岗位工作的年限可放宽1至2年。

7、工勤技能岗的级别有两大类，分别是技术工岗和普通工岗，普通工岗不分级别，通常适用于事业单位中司机、电工等岗位。技术工岗依次分为高级技师、技师、高级工、中级工和初级工。工勤岗每往上晋升一级，需要在原来的岗位上任职满5年。一级、二级工勤技能岗位，满足工作年限基础上，并分别通过高级技师、技师技术等行业考评;三级、四级工勤技能岗位，满足工作年限基础上，并分别通过高级工、中级工技术等级考核;学徒(培训生)学习期满和工人见习、试用期满，通过初级工技术等级考核后(工作时间不定)，可确定为五级工勤技能岗位。

【第14篇】函授学历可以考事业单位吗？

函授本科学历是可以考取事业编制的。

我国编制单位主要分为行政编制、事业编制、银行编制以及公益性岗位等，考生拥有成人高考函授本科文凭都是可以报考的。事业单位只要是为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，包括经费来源主要由财政拨款、部分由财政支持以及经费自理的事业单位，都要按照《试行办法》和本实施意见实施岗位设置管理。

另外报考公安司法系统人民警察职位的人员，须参加并通过公安部、司法部规定的体能测试。报考乡镇公务员职位的，须具有本市户籍，或者具有硕士研究生以上学历，且持有本地居住证一年以上(仍在有效期内)，积分达到标准分值120分以上的人员。职员岗位一般应具有中专以上文化程度，其中六级以上职员岗位，一般应具有大学专科以上文化程度，四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度。

【第15篇】规划局是事业单位吗

是。规划局是行政单位，但其下属还有很多事业单位。比如建筑设计院、园林、房管局、供水公司、拆迁办、城市规划执法支队、散装水泥办公室等。都要通过事业单位公开招考。建筑设计院、规划局属于行政事业单位，员工分为事业单位编制和合同制编制两种。

事业单位在编：事业单位一般指以增进社会福利，满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要，提供各种社会服务为直接目的的社会组织。凡是通过事业编制考试（笔试和面试）（这项工作由各用人单位的人事部门委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）即可成为事业单位在编人员。

合同制职工：事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位，就终身成为该单位的职工。聘用制就是要将传统的用人制度改革成为合同契约式的用人制度；聘任制是事业单位内部具体工作岗位的管理制度，是相对委任制而言的。

【第16篇】事业单位公示是什么

企业事业单位公示是指企事业单位在对单位的相关事项做出调整后，向利益相关人员公示，对此不满人员可以在公示期内向单位提出异议，单位再在不同意见基础上做出最终决定。企事业单位的公示期一般在一周左右。

公示期是对公示的时间限定，是近代民主的产物。它的存在无疑最大限度地听取了不同意见，满足了人们的要求，维护了大多数人的权益，有利于社会的稳定和和谐。同时，一定的时间限定又不至于使问题因无限期拖延而迟迟得不到解决，提高了效率。

【第17篇】事业单位考试成绩是怎么算的

事业单位考试成绩一般情况下为笔试面试占百分之50，即事业单位综合成绩等于笔试总成绩加面试合格成绩。

1、综合成绩相同时，以面试成绩较高的为确定人选。

2、综合成绩、面试成绩都相同时，以职业能力倾向测试科目成绩高的为确定人选。

【第18篇】事业单位人员能否报考二级建造师

可以考二级建造师，但是注册的时候要在建筑单位。二级建造师，是一种建筑类执业资格，是担任项目经理的前提条件。二级建造师执业资格考试合格者，由省、自治区、直辖市人事部门颁发《中华人民共和国二级建造师执业资格证书》。取得建造师执业资格证书经过注册登记后，即获得二级建造师注册证书，注册后的建造师方可受聘执业。自2023年起二级建造师实行地方管理和地方命题制度。

【第19篇】如何做好行政事业单位财务工作

做好行政事业单位财务工作：保证需要，及时供应；厉行节约，讲求效益；量力而行，尽力而为；兼顾国家，单位，个人三者利益。

行政事业财务是行政财务和事业财务的总称。它是指行政事业单位在经济活动中利用经济形式筹集、分配和使用资金的一种形式，它体现着行政事业单位与国家、单位、个人之间所发生的经济关系。

【第20篇】专业不对口可以考事业单位吗？

考生专业与职位要求专业不符不能报考。因为事业单位需要进行资格审核，包括是否符合需要的学历、专业，如果不符合的话，就算你成绩合格，也是要刷下去的。

报考事业单位对专业要求严格。如实填写、提交相关个人信息资料。事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。

报名人员登陆指定的报名网站（各地人事考试信息网），如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。

报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定之后，需按招聘信息公布的要求，向招聘单位提交本人相关证明材料。