【导语】本文根据实用程度整理了20篇优质的口头合同知识相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是口头合同反悔了如何维权范本，希望您能喜欢。
【第1篇】口头合同反悔了如何维权
当合同相对人出现口头合同反悔时，守约一方应当收集合同订立过程中和履行过程中的其他文书、资料、来往函件等证据材料，证明双方合同关系的存在、合同的约定以及履行情况等，从而保护自己的合法权益。
【法律依据】
《合同法》第十条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。
法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第2篇】口头买卖合同管辖权在哪里
第一，看合同中是否有明确的关于履行地的约定，就买卖合同而言，该履行地也可以包括交货地；如果没有关于履行地(包括交货地)的明确约定，则只能由被告住所地人民法院管辖。
第二，如果合同未履行，看当事人约定的履行地与双方当事人住所地的关系，该约定履行地人民法院对合同纠纷案件均有管辖权。
第三，当事人在合同中明确约定了履行地点或交货地点，但实际履行中以书面方式或双方一致认可的其他方式变更约定的，以变更后的约定地点为合同履行地。
【法律依据】
根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二十四条规定：因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。
根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二十五条规定：合同的双方当事人可以在书面合同中协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地人民法院管辖，但不得违反本法对级别管辖和专属管辖的规定。
【第3篇】用人单位口头解除合同是否有效
如果存在《劳动合同法》第39条、第40条规定的情形单位单方解除口头合同的有效。
【法律依据】
《劳动合同法》第39条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
【第4篇】口头合同如何订立
口头合同的订立方式是：
1、订立合同时要录音、录像；
2、要慎重选择合同相对人，并着重考察其诚实信用状况；
3、找双方共同的亲戚或是毫无利害关系的第三人，在三方都在场的情况下进行口头协商；
4、要求对方提供担保人。
【法律依据】
根据《合同法》第十条，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第5篇】商业住房合同可以口头同意吗？
房地产转让,应当签订书面转让合同，口头购房协议是不具有法律效力的。《城市房地产转让管理规定》指出,房屋交易行为的完成,是以买卖双方持书面购房合同到政府房地产管理部门办理过户手续,拿到过户后的房产证为依据。
【法律依据】
《城市房地产管理法》第四十一条规定，房地产转让，应当签订书面转让合同，合同中应当载明土地使用权取得的方式。
【第6篇】不宜采用口头订立合同情形有哪些
1、口头合同属于不要式合同，在法律未规定必须采用书面形式的情况下，只要当事人协商一致，都可以采用口头形式。口头合同在即时清结的交易中非常普遍。其特点是简单易行，但其不足之处在于发生合同纠纷时难以取证，当事人孰对孰错很难划分。
2、因此，《合同法》征求意见稿原本规定，不动产转让合同，应当采用书面形式。涉外合同、价款或报酬10万元以上的合同，除即时清结以外，应当采用书面形式。法律规定应当采用书面形式订立合同的，依照其规定。
【法律依据】
根据《民法典》第469条规定：当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。
【第7篇】哪类合同可以用口头形式订立
当事人无约定或法律未规定特定形式的合同，都可以采取口头形式。
【法律依据】
《合同法》第10条，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第8篇】合同是口头约定的会有效吗？
口头约定的合同是否有效，要看情况。如果合同是依法订立的，并且法律无规定，当事人也未约定必须使用书面形式的，则口头合同作为合同的一种合法形式，是有效的。
法律依据：
2023年实施的《民法典》第四百六十九条
当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。
书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。
以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。
第四百七十条
合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
（一）当事人的姓名或者名称和住所。
（二）标的。
（三）数量。
（四）质量。
（五）价款或者报酬。
（六）履行期限、地点和方式。
（七）违约责任。
（八）解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
【第9篇】口头劳动合同是否有效
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
如果是非全日制用工可以订立口头劳动协议，全日制最好还是订立书面合同。
《劳动合同法》第六十九条规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
【第10篇】不续合同口头通知是否有效
不续合同的口头通知是否有效需要根据具体合同情况而定。
法律规定，订立合同的形式可以是书面的方式，也可以是口头合同。在法律没有规定一定要订立书面合同的情况下，口头合同只要是双方真实的意思表示，同样是有效的。
国家法律规定的必须要采用书面协议的方式，比如建设工程合同、技术开发合同、房屋销售合同等，如果这类合同采取口头约定的形式，那么可视无效，不受法律保护；但有例外情形，如果主张方能举证证明自己已经履行了协议，而对方接受的，也可以视为有效。
【法律依据】
《合同法》第10条规定：当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。
法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
《合同法》第36条规定：法律、行政法规规定或者当事人约定采用书面形式订立合同，当事人未采用书面形式但一方已经履行主要义务，对方接受的，该合同成立。
【第11篇】口头约定的加工承揽合同是否无效
口头合同是合同的一种形式，以口头约定的合同符合法律规定的，是属于有效的合同。
【法律依据】
《中华人民共和国民法总则》规定如下：
1、第一百三十五条：民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式；法律、行政法规规定或者当事人约定采用特定形式的，应当采用特定形式。
2、第一百三十六条：民事法律行为自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。行为人非依法律规定或者未经对方同意，不得擅自变更或者解除民事法律行为。
【第12篇】口头承包合同是否有效
根据口头承包合同的具体内容，如果是法律规定的必须采取书面形式的，则口头承包合同无效。如果承包的是建设工程，则口头承包的无效。没有对承包合同订立形式有要求的，则口头承包合同有效。
【法律依据】
《合同法》第十条当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第13篇】借款合同是否可以是口头的
可以。自然人之间借款可以是口头协议方式。但是口头协议的最大弊端是发生纠纷时无法举证，除非对方承认借贷事实或者您有其他证据证明，否则难以确认双方借贷关系的存在。
【法律依据】
《合同法》第197条，借款合同采用书面形式，但自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。
【第14篇】口头委托代签的合同有效吗
委托他人代签合同，是可以的。代替别人签合同，应当有授权委托书，否则代签合同就不能生效。委托形式有口头委托和书面委托。
从法律意义上来讲，口头委托他人代签合同，这种情况是有法律效力的。只要合同的对方当事人认可，就没有问题。如果合同的对方当事人不认可，就要涉及到如何证明委托权限的问题，因而容易产生不必要的纠纷。通常情况下，授权委托应当采取书面的形式，这样更加方便。
《民法总则》规定，民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。依照法律规定、当事人约定或者民事法律行为的性质，应当由本人亲自实施的民事法律行为，不得代理。代理包括委托代理和法定代理。委托代理人按照被代理人的委托行使代理权。法定代理人依照法律的规定行使代理权。委托代理授权采用书面形式的，授权委托书应当载明代理人的姓名或者名称、代理事项、权限和期间，并由被代理人签名或者盖章。
法律依据：
《中华人民共和国民法总则》第一百六十五条
委托代理授权采用书面形式的，授权委托书应当载明代理人的姓名或者名称、代理事项、权限和期间，并由被代理人签名或者盖章。
【第15篇】中介合同口头约定是否有效
合同的口头形式，无须当事人约定。凡当事人无约定或法律未规定特定形式的合同，均可以采取口头形式。
只要其内容不违反法律和行政法规的强制性规定;一方没有以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;双方不是恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益;双方不是以合法的形式掩盖非法目的;没有损害社会公共利益;订立合同的主体具有民事行为能力和民事权利能力;意思表示真实，这个合同就成立并具有法律效力，受法律保护。
【法律依据】
《中华人民共和国合同法》第十条：法律、行政法规规定或者当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第16篇】订立合同能采用口头形式吗
订立合同能采用口头形式，但是订立口头合同有一些弊端。当事人口头协商达成协议。口头合同简便易行，在日常生活中广泛运用，口头合同的好处是方便。但是，口头合同在发生纠纷时难以取证，不易分清责任。对于不及时结清合同款项的合同和较重要的合同，不宜采用口头形式。
法律依据：
《合同法》第十条
当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第17篇】口头形式合同具有法律效力吗
除法律规定必须使用书面形式订立的合同，一般情况的口头合同都具有法律效力。
凡当事人无约定或法律未规定特定形式的合同，均可以采取口头形式。合同采取口头形式的优点是简便快捷，缺点在于发生纠纷时取证困难。所以，对于可以即时清结、关系比较简单的合同，适于采用这种形式。
【法律依据】
根据《合同法》第10条规定：当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。
法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第18篇】口头约定能否成立合同
口头形式的合同是指当事人以直接对话的方式或者以通讯设备如电话交谈订立合同。它广泛应用于社会生活的各个领域，与人们的衣食住行密切相关，如在自由市场买菜、在商店买衣服等。现代合同法之所以对合同形式实行不要式为主的原则，其重要原因也正在于此。合同的口头形式，无须当事人约定。凡当事人无约定或法律未规定特定形式的合同，均可以采取口头形式。
【法律依据】
《合同法》第十条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第19篇】合同没有约束力口头约定是否有效
1. 如果该合同内容属于法律、行政法规规定采用书面形式的，口头约定不具有法律效力;
2. 当事人约定采用书面形式的，但在没有签订书面合同之前，口头约定的合同内容无效;
3. 若不是上述两种情况，则当事人双方的口头约定是具有法律效力的。
【法律依据】
《合同法》第十条规定：
当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。
法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。
【第20篇】口头合同的违约责任是什么
口头合同的违约责任包括：
(1)过错责任原则及其构成
(2)无过错原则
(3)违约责任的承担
(4)赔偿损失与实行履行的关系
(5)赔偿损失与支付违约金的关系
(6)关于定金
【法律依据】
根据《合同法》第107条之规定：“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”
