营业执照可以办社保吗（5个范本）

发布时间：2024-11-04 查看人数：87

【导语】本文根据实用程度整理了5篇优质的办社保营业执照相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是营业执照可以办社保吗范本，希望您能喜欢。

营业执照可以办社保吗

【第1篇】营业执照可以办社保吗

新注册单位在完成营业执照注册时，企业无需办理社保登记，已通过“一网通办”平台获取相关信息，自动完成参保登记推送至注册地社保经办机构，并自动开通《临沂市社会保障网上服务大厅（单位）》办事权限。注意：2023年9月前登记注册营业执照企业需携带营业执照及法人身份信息到注册地所属经办机构窗口办理参保登记及网上办事权限。

参保单位首次登陆（http://60.213.43.45:9092/enterpriselogin/#/enterpriselogin）选择“山东省统一政务服务用户登录”。

可使用法人登录的用户名密码或电子营业执照扫码登录。

登录后红框内为单位编号，此编号为单位在社保经办机构业务办理重要凭据，请妥善保存。

登陆并同意相关协议后，可在“职工申报管理”中办理职工增减员业务。

信息填写完毕后在申请提交中提交信息，系统自动进行审核。

待当月人员增减完毕确认无误后在“单位管理”中进行“缴费核定申报”保存后在“单位缴费”中保存核定上传至税务局系统（单位可在保存核定时查看单据个人明细）。

上传至税务局后单位可在“信息查询—单位缴费单据查询”中选择月份查看每名参保职工缴费明细。

确认无误后可通过税务局缴费，方式为：

1.国家税务总局山东省电子税务局网址：https://etax.shandong.chinatax.gov.cn/

2.单位社保费管理客户端（缴费单位登录国家税务总局山东省税务局官网（https://etax.shandong.chinatax.gov.cn/）下载客户端，下载路径：山东省税务局官网首页--纳税服务--下载中心--软件下载--单位社保费管理客户端，并根据提示完成在本地电脑的安装）。

3.税务部门社会保险费服务窗口进行申报缴费。

注意：参保单位通过税务部门缴费成功后，无需再到社保部门办理后续业务。缴费完成后可在税务系统打印完税证明。缴费成功后，税务与社保系统将自动传递相关业务数据并完成社保个人账户记录。

各社保经办机构地址及咨询电话

【第2篇】怎么用营业执照办社保

我们都知道，企业应当给员工办理并缴纳社保。

根据《中华人民共和国社会保险法》第七章第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

想要了解如何作为企业给员工办理社保，便和小编一起看下去吧：

企业给员工办理社保的流程介绍：

1, 公司应携带营业执照原件及复印件、组织机构代码证原件及复印件,有雇工的个体工商户携带个体工商户营业执照原件及复印件,并提供单位开户银行、账号、邮政编码、法人身份证号、法人联系电话、业务经办人及联系电话等相关材料信息.2, 到注册地所属区、市社会保险经办机构办理.符合条件办理社会保险登记,发给社会保险登记证.3, 具体为员工办理参保时应去当地的就业服务中心为参保员工办理《招用人员就业备案、劳动合同备案花名册》.4, 缴费时要填制《从业人员缴纳保险金增减变化表》,需盖单位公章、单位负责人公章、经办人公章.如员工先前已经投过保,需提供其保险编号.5, 还需填报办理社会保险'网上申报'业务申请表,经市社会劳动保险经办机构核准后,签订社会保险'网上申报'业务承诺书,授予其'网上申报'业务操作权限.6, 办理参保人员增减变化申报的业务操作程序.参保企业应于每月的1—15日,最好15日前办理通过社会保险业务网站办理本单位参保人员增减变化及应缴费信息的申报业务,并填写、留存相关表格、资料。

但是经过上文的解说，相信有不少小伙伴也会和小编一样觉得企业给员工办理社保的流程还是较为繁琐的。而且不可避免地会耗费大量人力，物力和财力。尤其是对一些中小型的创业企业来说，员工流动率高，但又不得不常为员工办理社保增减员以及缴纳社保等业务。毕竟，企业不为员工缴纳社保是违法的。

如果将社保外包给专业的社保代缴机构来做，公司便可以从繁琐的工作中解脱出来，是更佳的选择，省时省力，大大提升办公效率。一切手续都由代缴机构办理，不但方便，还帮公司省去了招聘社保专业的人力成本。

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【第3篇】营业执照办社保的好处

11月到年底的这段时间，灵活就业人员参加社保，会享受到哪些福利待遇呢？灵活就业人员参加社保，其实是需要自主全额缴纳社保，全额承担相应的缴费比例。而且每一年，即便自己选择最低标准60%来参保，有很多地区在今年已经突破了1万块钱以上的缴费大关。可以说作为灵活就业个人来讲，它的缴费压力是比较大的。这和企业在这职工相比是有本质的差别。当然我们灵活就业个人，也是能够享受到相应的福利。究竟是哪些福利呢？我们就来看一下。

第1个福利，灵活就业个人可以选择在异地参保。

以往灵活就业人员参加社保，必须是在自己的户籍所在地，或者是工商营业执照登记所在地。那么这样一来的话，对于我们灵活就业个人来讲，就有一个很大的局限性。但是从今年开始打破了这一局限性，你即便是不在户籍地，也能够按照灵活就业的方式参保。这无疑对于长期在外地工作，长期属于流动人口是一个非常好的福利和待遇。毕竟可以在自己的长期居住地缴纳社保，那么将来就可以享受到该地区的退休待遇，这其实是一个非常利好的事情。

第2个福利待遇，今年灵活就业的个人，如果不能够完成缴费，是可以享受缓缴。

多地区出台了灵活就业个人，缴费的缓缴政策。本身我们都知道灵活就业的个人，他的缴费压力经济压力都是比较大的。所以说多个地区允许，灵活就业的个人来进行缓缴，也就是在2023年12月底之前完成相应的交费就可以了，它可以补交今年的费用。所以这样的政策出台，对于我们灵活就业的个人来讲，极大的缓解了自己的缴费压力和经济状况。无疑这也是一个非常好的福利待遇。

第3个福利待遇，灵活就业个人是可以享受到社保补贴。

这个社保补贴，并不是说所有灵活就业个人就能够去申请享受。它是针对于特定的灵活就业群体，因为每个人在享受社保补贴的过程中，最长的补贴期限是不超过5年的时间。所以这一点来讲，就有一个很大的局限性。一般很多地区的规定是，距离法定退休年龄不足5年的阶段，才能够去申请灵活就业的社保补贴。如果你还没有达到这样的一个退休年龄，那么对于你来讲就不具备，申请灵活就业社保补贴的条件。

在申请的过程中，还要具备另外一个重要条件，必须是属于就业困难人员，我们要通过自己的就业失业登记证，来认定就业困难人员。那么才符合正常申请社保补贴，补贴的标准一般是自己缴费总额的2/3，如果说超过100%的缴费指数，那么也按照100%的2/3来进行补贴返还。最长的补贴期限是5年的时间，所以说这也是我们灵活就业个人可以享受到的福利待遇。

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【第4篇】有营业执照可以办社保吗

在公司注册后，公司都是需要在成立的30个工作日内进行缴纳的，否则不仅是需要强制进行缴纳，公司的经营也会受到影响。所以公司注册后，还是需要注意去进行企业的社保办理，不过在企业社保办理之前需要注意，办理社保是会涉及到公司的银行账户和税务登记，因此是需要先去完成这些后，才能去办理社保账户，那么公司社保账户的开户流程是怎样的呢？

1、准备公司社保账户资料

先了解公司社保账户的资料，然后准备好相应的资料，比如说公司的营业执照、参保人员身份信息、劳动合同、银行开户资料等等，然后就可以进行公司社保账户开通的预约。

2、办理社保登记

在预约的时间，携带上述的材料到税务机关，受理后，就会对相关的材料进行审查，相关的资料核实无误后，就可以将银行单位社保专用卡的表格材料填写完成，社保登记就基本完成了。

3、公司社保申报表

在社保登记完成后，就需要将公司的员工进行社保的登记，需要注意的是社保的缴费基数，以及公司需要缴纳社保的员工工资明细表，最后由公司的法人进行签字，再到税局进行社保核定。

4、到地税局进行税收缴款

拿到社保费申报核定表去地税局进行缴款，可以把缴款书拿到公司开户行，由开户行缴款。

5、到银行开户行缴款

可以到银行开户行办理委托代扣代缴手续，定期往卡里面存钱就可以了。不过需要注意在社保允许的银行开卡才能用这样的银行卡交社保，并不是所有的银行卡都可以交社保的。

以上也就是公司开办社保账户的流程了，不过在如今11月1日社保入税后，可能办理方式会有所变动，具体的情况各位朋友还是可以详询相关的部门，办理社保账户的开通也就更加的轻松。