一个企业一般有哪一些章（5篇）

【第1篇】一个企业一般有哪一些章

每个公司都有印章，每个印章的作用各不相同，但都代表着公司的意志，具有特定的法律效力

前提或条件

章

步骤或流程

1

财务章：一般去银行办理业务时都会用到，比如开户留的印鉴章以及办理银行各种票据，另外，也会用于财务往来的结算

2

公章：公司效力最大的一枚印章，凡是以公司名义发出的信函、公文、介绍信、证明或其他具有法律效力的文件都会用到它

3

发票章：企事业单位和个体工商户在购买和开发票时，需要用到它，没盖发票章的发票是无效的

4

合同章：企业对外签订合同时使用，它可以代表单位在签约的范围内行使企业应该行使的权利和义务

5

法人章：主要用于公司决议以及银行业务的办理，比如公司开户，支票背书的用印

【第2篇】企业财务部一般有什么岗位设置

企业财务部一般的岗位设置有：

1、财务总监，负责整个财务的运作和公司的财务管理，是企业治理结构发展到一个新阶段的必然产物；

2、财务经理，负责公司的整个财务经营状况；

3、财务副经理，协助财务经理工作；

4、财务主管，负责总账等主要财务工作，一般指一个单位负责财务工作的主管，一般为中层以上管理职位，如财务机构负责人或总会计师、财务总监等；

5、会计，负责日常记账等，是以货币为主要计量单位，运用专门的方法，核算和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作；

6、出纳，负责现金和银行的日记账，有的公司会将出纳的岗位分的更细，又分为现金出纳和银行出纳。

【第3篇】企业税负一般有多少

企业税负是指企业实际计缴的税款占相对应的应税销售收入的比例。

1. 企业生产类型不同，其企业税负也不同。

2. 一般工业企业的税负率在3%-6%之间。

3. 房地产企业一般普通主宅的税负在10%左右，高级别墅，高级精装住宅楼盘的税负一般会在30-45%。

4. 商贸企业因性质决定一般在1.5-5%。

【第4篇】企业年金一般有多少

职业年金等于，单位缴费加上个人缴费。

支付比例一般为本单位工资总额的百分之八，用人单位支付工资的百分之四由单位代扣。

同时为保证职业年金收入，在一定时期内可能面临通货膨胀导致的收缩局面。

国家可以根据经济社会情况，适时调整单位和个人缴纳职业年金的比例发展。

单位缴费部分由财政支付，每年按全国统一的会计利率计息。

法律依据：

《职业年金办法》规定，职业年金等于单位缴纳加个人缴费。

其中缴纳比例为：本单位工资总额的百分之八；本人缴费工资的百分之四，由单位代扣。

同时，为保证在特定时期（如cpi超高）职业年金收益可能面临通胀带来的缩水情况，办法还提到，可以根据经济社会发展状况，国家适时调整单位和个人职业年金缴费的比例。

对于财政全额供款单位：单位缴费部分由财政支出，采取记账方式，每年按照国家统一公布的记账利率计算利息，工作人员退休前，本人职业年金账户的累计储存额由同级财政拨付资金记实。

【第5篇】企业借款一般有几种形式

目前企业贷款可分为：

流动资金贷款、固定资产贷款、信用贷款、担保贷款、股票质押贷款、外汇质押贷款、

单位定期存单质押贷款、黄金质押贷款、银团贷款、银行承兑汇票、银行承兑汇票贴现、

商业承兑汇票贴现、买方或协议付息票据贴现、有追索权国内保理、出口退税账户托管贷款。

【法律依据】

《违规金融机构和违规金融业务活动取缔办法》第5条规定：“未经中国人民银行依法批准，任何单位和个人不得擅自设立金融机构或者擅自从事金融业务活动。”