【导语】本文根据实用程度整理了11篇优质的德佑房地产公司简介相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是德佑房地产公司简介范本，希望您能喜欢。
德佑房地产公司简介范本1
2002年5月1日，德佑创始人邵非等三位西安交通大学校友，在上海浦东陆家嘴创立上海德佑房地产经纪有限公司。 [3] 10月1日，德佑在上海市中心开设*家门店静安店，成为德佑旗舰店。
德佑房地产公司简介范本2
德佑房地产经纪有限公司于2002年高端起步，布局锁定在全国中高端社区，面向政府部门、专业机构、世界500强、上市公司、投资机构等高层管理人员及决策人士，提供住宅、商用物业、一手代理等投资、自用置业服务，经十余年耕耘，德佑地产2014年底已有200家门店、500余分行布局沪上，超过5000名员工。2015年目标500家门店。
德佑房地产公司简介范本3
链家集团2001年创立于北京，是一家集地产经纪、互联网科技、资产管理于一体的集团企业，是具有全产业链服务能力的房产020平台。
德佑房地产公司简介范本4
德佑房地产经纪有限公司于2002年高端起步，布局锁定在全国中高端社区，面向政府部门、专业机构、世界500强、上市公司、投资机构等高层管理人员及决策人士，提供住宅、商用物业、一手代理等投资、自用置业服务，经十余年耕耘，德佑地产2014年底已有200家门店、500余分行布局沪上，超过5000名员工。
德佑房地产公司简介范本5
上海德佑房地产经纪公司，2002年5月1日由邵非等三位西安交通大学校友创立，中文名“德佑”为“上善若水、德以佑人”之公司创始人经营理念；英文名shang hai deovolente realty，“deovolente”为拉丁文中“承顺天意、一切顺利”的美好译意：
德佑的愿景、价值观、经营理念是什么？
德佑的愿景
长期愿景：成为一家卓越的百年地产经纪企业
中期愿景：颠覆传统地产经纪业经营模式，为中国地产经纪行业赢得荣誉
短期愿景：2012年成为上海中高端不动产经纪领域综合实力第一的企业
德佑的价值观
客户第一： “企业真正的老板是客户，我只是代为保管和分配资源罢了”邵非先生如是说
结果导向：我们赚取合理的利润，以维持企业生存与发展
坦诚态度：管理就是沟通，坦诚就是最好的沟通
分享精神：邵非先生认为“企业不是赚钱工具，也不是个人欲望的载体”“我以职业经理人的标准要求自己，完善股权激励体系，希望能够将德佑建成有理想的年轻人，实现梦想的舞台”
德佑的经营理念
经营理念
“我们的业务是服务”
邵非先生认为“销售，成交！当然很重要，不过这只是一个载体，但更重要更有价值的是载体上面附着的物质，它能够和客户发生物理和化学的反应，价值当然也不言而喻。经纪行业何尝不是这样，如果我们不能跟我们客户发生物理和化学的反应，就没有创造价值。”
管理理念
“客户是员工的，只有留住了优秀的员工，才留住了客户”
虽然很多公司教育员工：客户是公司的。但是邵非相信，一个能够超越客户需求提供服务的员工，不论他走到哪里，客户都是他的，企业只有留住了优秀的员工，才留住了客户。
“爱你的员工”
“在绝大多数情况下,父母是唯一可以不顾一切帮助儿女的人。即使我们的员工们暂时某些方面不能够达到要求，但是，如果我们能够不顾一切的帮助他们，我相信，员工定心存感激！”
上善若水、德以佑人
“上善若水”语出《老子》，“上善若水，水善利万物而不争。”意思是说，最高境界的善行就像水的品性一样，泽被万物而不争名利。德佑地产能够在短短八年中，于上海中高档房市场独领鳌头，就是一、将大爱精神及真诚于人与人之间传递；二、将价值观“客户、结果、坦诚、分享”付诸于实践；三、建立人人参与的合作分享企业利润与发展的体制。
德佑造富运动
坦诚分享的企业文化、强大的企业信息平台、完善的专业教育培训，激动人心的股权激励，有理想年轻人的创业舞台，无科系限制，无需工作经验，保障前三个月每月2000元薪奖。
1年成为高端房产专家
2年升任主管分享红利
3年拓展团队成为店东
4年共同创业五子登科
我们提供的不是一个职位，而是一份快乐的事业。欢迎优秀的您加入德佑。
德佑房地产公司简介范本6
德佑房地产经纪有限公司于2002年高端起步，布局锁定在上海中高端社区，面向政府部门、专业机构、世界500强、上市公司、投资机构等高层管理人员及决策人士，提供住宅、商用物业、一手代理等投资、自用置业服务，经十余年耕耘，德佑地产2014年底已有200家门店、500余分行布局沪上，超过5000名员工。2015年目标500家门店。
德佑房地产公司简介范本7
德佑4年里程碑计划
培训与发展：
1年成为高端房产专家
2年升任主管分享红利
3年拓展团队成为店东
4年共同创业五子登科
德佑介绍
上海德佑房地产经纪有限公司于2002年高端起步，布局锁定在上海中高端社区，面向政府部门、专业机构、世界500强、上市公司、投资机构等高层管理人员及决策人士，提供住宅、豪宅、一手代理等投资、自用置业服务。
德佑地产秉承“上善若水，德以佑人”的经营理念，坚持“客户第一、坦诚分享、学习创新、结果导向”的价值观，提供卓越的中高端不动产租售服务。我们坚持“传递真诚”的服务理念，以创造卓越的不动产服务体验为使命，与客户建立战略合作伙伴关系，成为上海中高端市场的领导品牌。
德佑地产一贯以促进市场健康发展为企业责任，积极参与公益活动，为中国地产经纪行业赢得荣誉。传递真诚，客户第一，为客户提供专业、优质的服务是德佑地产矢志不渝的追求方向。
德佑文化
经营理念：
上善若水，德以佑人
“上善若水”语出：老子《道德经》，“上善若水，水善利万物而不争。”
“上善若水”释义：最高境界的善行就像水的品性一样，泽被万物而不争名利。
服务理念：
传递真诚
房地产经纪业作为服务行业，我们将在服务中把真心与诚意传递给顾客；
员工之间以诚相待，营造友爱互助的工作氛围。
德佑使命
创造卓越的不动产服务体验
德佑地产将专注于中高端不动产的交易服务；我们将为有不动产需求的客户提供专业、优质、高效的服务，以客户满意为最高目标；
我们要建立并持续发展与客户之间的信任，通过满足客户的需求并提供超出客户期望的服务让客户在交易过程中有愉悦的感受；
我们通过卓越的服务，树立优良、正面的行业地位，也将由此引领行业的良性发展。
德佑愿景
我们致力于 ：
成为客户首选的不动产交易服务商；
打造不动产经纪行业的***创业平台；
铸就永续经营的百年企业。
在客户有不动产需求的时候，德佑将是客户首选品牌；在客户向朋友提供不动产交易建议时，德佑将是首选品牌。
我们为优秀人才搭建创业平台，提供资源分享，在这里，有更多的人实现梦想，获得人生价值和良好回报；
我们希望通过卓越服务吸引忠诚客户，通过独特机制吸引优秀人才，使德佑可持续发展，成为一家永续经营的百年企业。
德佑价值观及解释
客户第一
尊重客户的认知，不断探索客户需求；为客户提供完整、实际、共赢的解决方案；快速行动，及时反馈；与客户保持长期伙伴关系，为客户着想成为一种习惯。
坦诚分享
坦诚：为人坦率正直，对人以诚相待，通过沟通建立开放和诚实的工作关系。
分享：员工间以开放的心态分享知识、技能和经验，实现共同成长；企业与员工分享经营成果。
学习创新
发现优秀，承认优秀，学习优秀，超越优秀；学习、掌握优秀理念、工具和方法，并勇于实践；善于发现问题，探求解决方案，鼓励创新；有变革精神，愿意并推动变革；建立良好的学习氛围，养成良好的学习习惯。
结果导向
明确目标，快速行动，关注过程，及时反馈，注重绩效，拒绝借口，勇于担当，通过正确的方法达成结果。
德佑房地产公司简介范本8
上海链家，沪上第一房地产销售公司品牌！拥有沪上最完善的培训系统，最健全的法务机构，最全能的销售平台，市场占有率连续5年上海第一。
德佑房地产公司简介范本9
德佑简介：
上海德佑房地产经纪公司，2002年5月1日由邵非等三位西安交通大学校友创立，中文名“德佑”为“上善若水、德以佑人”之公司创始人经营理念；英文名shang hai deovolente realty，“deovolente”为拉丁文中“承顺天意、一切顺利”的美好译意：
德佑的愿景、价值观、经营理念是什么？
德佑的愿景
长期愿景：成为一家卓越的百年地产经纪企业
中期愿景：颠覆传统地产经纪业经营模式，为中国地产经纪行业赢得荣誉
短期愿景：2012年成为上海中高端不动产经纪领域综合实力第一的企业
德佑的价值观
客户第一： “企业真正的老板是客户，我只是代为保管和分配资源罢了”邵非先生如是说
结果导向：我们赚取合理的利润，以维持企业生存与发展
坦诚态度：管理就是沟通，坦诚就是最好的沟通
分享精神：邵非先生认为“企业不是赚钱工具，也不是个人欲望的载体”“我以职业经理人的标准要求自己，完善股权激励体系，希望能够将德佑建成，有理想的年轻人，实现梦想的舞台”
德佑的经营理念
经营理念
“我们的业务是服务”
邵非先生认为“销售，成交！当然很重要，不过这只是一个载体，但更重要更有价值的是载体上面附着的物质，它能够和客户发生物理和化学的反应，价值当然也不言而喻。经纪行业何尝不是这样，如果我们不能跟我们客户发生物理和化学的反应，就没有创造价值。”
管理理念
“客户是员工的，只有留住了优秀的员工，才留住了客户”
虽然很多公司教育员工：客户是公司的。但是邵非相信，一个能够超越客户需求提供服务的员工，不论他走到哪里，客户都是他的，企业只有留住了优秀的员工，才留住了客户。
“爱你的员工”
“在绝大多数情况下,父母是唯一可以不顾一切帮助儿女的人。即使我们的员工们暂时在某些方面不能够达到我们的要求，但是，如果我们能够不顾一切的帮助他们，我相信，你的员工定心存感激！”
上善若水、德以佑人
“上善若水”语出《老子》，“上善若水，水善利万物而不争。”意思是说，最高境界的善行就像水的品性一样，泽被万物而不争名利。德佑地产能够在短短八年中，于上海中高档房市场独领鳌头，就是一、将大爱精神及真诚于人与人之间传递；二、将价值观“客户、结果、坦诚、分享”付诸于实践；三、建立人人参与的合作分享企业利润与发展的体制。
德佑造富运动
坦诚分享的企业文化、强大的企业信息平台、完善的专业教育培训，激动人心的股权激励，有理想年轻人的创业舞台，无科系限制，无需工作经验，保障前三个月每月2000元薪奖。
1年成为高端房产专家
2年升任主管分享红利
3年拓展团队成为店东
4年共同创业五子登科
我们提供的不是一个职位，而是一份快乐的事业。欢迎优秀的您加入德佑，我们将会是最好的合作伙伴。
德佑房地产公司简介范本10
德佑房地产经纪有限公司，2002年09月05日成立，经营范围包括房地产经纪，商务信息咨询，房地产咨询、策划，设计、制作各类广告，市场信息咨询与调查（不得从事社会调查、社会调研、民意调查、民意测验），物业管理，票务代理，会务服务，翻译服务，资产管理，投资信息咨询（除经纪），企业管理咨询，建筑装饰装修建设工程专业施工，办公用品的批发、零售，计算机专业技术领域内的技术服务、技术咨询，技术开发等。
德佑房地产公司简介范本11
一、德佑发展史
2002年5月1日：上海德佑房地产经纪有限公司成立
2004年2月：公司由私盘制转为公盘制运营并实行引进一铺两组
关键词：加速资源流通，提升运营绩效！
2004年5月：合伙人制度试行
关键词：颠覆行业的利器，合伙人制度试点！
2007年3月：erp系统试运行，办公无纸化
关键词：量身定制、业务管理、数据分析、行政管理、财务管理、人力资源、培训等模块集成，各部门配合一气呵成！
2007年7月： 精选房源上线（jp house）系统上线
关键词：解决信息孤岛，房源同步第一时间传输！
2008年5月：里程碑计划隆重实施
关键词：以人为本，职涯规划业内领先清晰明确！
2008年10月：冬季战役开幕
关键词：为期4月，“具历史意义”“冰河勋章”“德佑荣誉墙”“德佑史册”！
2008年逆势扩张，战略分布点徐家汇、建国路、镇宁路、陆家嘴！
关键词：同行关店的同时，我们坚持不裁人，果断出击，实现上海主要商圈的布局！
2009年4月：蝉联第七届、第八届金桥奖！
二、德佑文化
使命：传递真诚。
愿景：
长期愿景：成为一家卓越的百年地产企业。
中期愿景：颠覆传统的地产经纪业经营模式，成为中国地产经纪行业的榜样。
短期目标：2012年成为上海中高档不动产领域综合实力第一的企业。
价值观：客户、结果、坦诚、分享。
客户第一：我们珍视每一个嘱托，为您我们付出更多；
结果导向：维持企业生存和发展的财务指标；
坦诚态度：改善内部沟通及信任；
分享精神：育人并分享企业的成功。
经营理念：上善若水，德以佑人。
三、德佑核心竞争力
1、合伙人运营
德佑地产对所有门店业务负责人实行合伙人制度，大大降低经纪行业人才流动性高的风险，有利于企业精神的一贯执行并保证总部的垂直化管理，实现了资源和人才的统一共享和调度，客户可以在不同区域获得德佑地产提供的一致、全面的服务。
2、企业文化的实践
德佑的使命“传递真诚”将大爱于人与人之间传递，将价值观“客户、结果、坦诚、分享”付诸于实践，并以“上善若水,德以佑人”的经营理念，建立以人为本的企业。
3、共享的知识管理平台
德佑地产已建成庞大的知识管理系统，这些系统24小时在线共享，确保德佑地产的员工在同一平台上为客户提供优质服务。这些系统包括：高价值的终端客户渠道、销售管理系统、员工训练系统。
德佑是以房地产中介连锁经营为核心，以互联网技术为依托，为广大客户提供房地产经纪服务的企业。公司主要经营高档不动产的经纪业务，经营范围包括：居间中介、代理买卖、租赁各类公寓、花园住宅、老式洋房、新里、办公楼、商铺以及为社会大众提供与房地产交易相关的按揭贷款、房产融资、房产托管、权证过户、投资分析报告等衍生服务。公司经过七年的稳步发展，已在上海各大优质板块与主要商业圈拓展了40家连锁门店，拥有80支咨询型经纪团队，逐渐成长为一家绩效表现优异，经营理念成熟，规模持续拓展的中型品牌企业。德佑地产坚持客户第一的服务理念与坦诚，分享的价值观，其事迹被沪上多家媒体（房地产时报、劳动报、房地产经纪、搜房网、搜狐焦点网等）争相报道。我们渴望最优秀的人才，唯有您的优秀，才可能创造我们共同的事业。我们无视您的家庭背景和过去的经历，我们只看中您的实际工作能力，您的实际能力永远高于一切！这是一份充满挑战性的工作，唯有有心用心者方可取得成功。如果您是强者，来接受挑战吧！
1.您将成为公司的合伙人，持有相应的股份，依托德佑平台发展个人事业
2.您将会与身价高贵的优秀人士经常交流学习，同时您也有机会成为他们的理财顾问
3.您每月有一单以上成交客户，业绩10万元您的收入将在2万以上
4.您将会通过系统专业的培训最大程度提升您的综合素质，让您对房地产市场具有独到的见解与分析
此外您还将享受到市场高佣提成，优秀员工享受相应租房补贴，年底双薪，季度带薪旅游，季度表彰，公共客户系统，精选房源平台，培训带教体系，团队合作精神等
公司网站我们提供的不是一个职位，而是一份快乐的事业。欢迎优秀的您加入德佑。
