2023上海社保缴费基数及比例是多少（20篇）

【第1篇】2023上海社保缴费基数及比例是多少

上海社保2023年缴费基数

从2023年7月1日-2023年6月30日，上海社保2023年缴费基准数上限为：34188元/月，下限为：6520元/月。

需要注意的是，职工上年度月平均工资性收入低于当年公布的缴费基数下限的，根据基数下限缴费;高于缴费基数上限的，高出部分不计入缴费基数。

职工入职新单位的，进单位首月工作满全月的，月缴费基数按照首月全月的工资性收入核定。如果职工进单位首月工作未满全月的，月缴费基数按当月实际工资性收入核定，但次月起单位仍应按职工全月的工资性收入核定缴费基数并进行调整。在用人单位和职工双方协商一致的情况下，首月也可以按全月的工资性收入确定缴费基数。

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上海社保2023年缴费比例

从2023年7月1日-2023年6月30日，上海社保2023年缴费比例为：

1、养老保险：公司缴纳16%，个人缴纳8%，合计为24%。

2、医疗保险+生育保险（合并）：公司缴纳10%，个人缴纳2%，合计为12%。

3、失业保险：公司缴纳0.50%，个人缴纳0.50%，合计为1%。

4、工伤保险：公司缴纳10.16%-1.52%，个人缴纳（-），合计为10.16%-1.52%。

5、合计：公司缴纳26.66%-28.02%，个人缴纳10.50%，合计为37.16%-38.52%。

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【第2篇】上海社保卡过期还好使吗

上海到期社保卡的芯片仍可正常使用，一般无需更换，只有社保卡本身老化故障不能继续使用才需要付费更换。

1、上海社保卡的有效期为10年，上海最早一批社保卡发放时间是2001年，因此，不少市民发现自己的卡片已经到期，社保咨询热线也接到不少市民的电话询问社保卡是否可以继续使用。

2、社保卡设定10年的有效期，主要是考虑到芯片的使用寿命，但经过10年的使用后发现，目前，大多数社保卡的芯片仍然完好，不影响使用。因此，目前，全市没有大规模更换社保卡的计划，居民手中显示“过期”的社保卡仍可继续使用。社保卡本身老化、故障、遗失、损坏，或持卡本人要求更换社保卡，则可以申请进行更换。补换卡要收取费用的，每张需缴付20元工本费。

【第3篇】怎么查询刚办的上海社保卡状态

1、打开上海社保卡手机软件，如下图所示。

2、找到并点击“卡状态查询”，如下图所示。

3、点击“本人办理”，如下图所示。

4、输入本人证件号码和姓名，如下图所示。

5、点击“查询”，如下图所示。

6、最后就可以看到社保卡的状态，如下图所示。

【第4篇】2023上海社保缴费标准是怎样的

因为上海社保比例都是有固定标准，所以只需要确定好缴费基数，二者相乘即可计算出各项社保费用。不过毕竟每年社保方案可能也会有一定的差异性，所以我们还是要注意社保局的法规策情况。而且社保缴费基数每年也会重新调整范围，并不是每年的社保缴费标准都是相同的。下面跟小编一起来看看2023上海社保缴费比例是多少，2023上海社保缴费标准是怎样的

上海五险缴费比例

上海社保比例有确切的标准法规，按照法规社保职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险和0.5%失业保险。用人单位要承担16%养老保险，9%医疗保险，0.5%失业保险，0.26%工伤保险，1.5%残保金和1%生育保险。各个单位都是要上报员工的工资基数，然后计算各项社保费用，职工要承担的部分从工资中直接扣除。

上海社保缴费计算

社保缴费基数是按照社平均工资来调整的，社会平均工资上涨，势必缴费基数也会重新调整。按照新法规上海社保缴费基数最低为6520元，最高为34188元。单位则是需要按照员工去年月平均工资来上报缴费基数，社保缴费基数越高，那么要承担的社保费用也同样会提升。

如果是上报最低缴费基数，那么乘以上海社保比例，五险单位要缴纳1842.3元，个人要缴纳684.6元。

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【第5篇】2023上海社保缴费比例及基数标准

众所周知，社保缴费基数每年都在变化。上海是每年7月，下一年（2023年7月1日至2023年6月30日）的社保缴费基数上下限将根据上一年的社会平均工资确定。那么2022上海社保缴费比例及基数标准最新是什么？上海自己交社保一个月多少钱？下面是小编精心准备的内容希望对大家有所帮助！

2022上海社保缴费比例及基数标准

2023年上海社保缴费基数上限调整为31014元/月，下限调整为5975元/月。

具体社保缴费费用按社保缴费基数上/下限计算：

1.养老保险：企业缴纳16%，个人缴纳8%。根据2023年养老保险缴费基数，下限为5975元，上限为31014元。每月最低缴费企业956元，个人478元；上限最高企业4962.24元，个人2481.12元。

2.失业保险：企业缴纳0.5%，个人缴纳0.5%。根据上下限，最低缴费企业29.88元，个人29.88元；最高企业15.07元，个人15.07元。

3.工伤保险：企业缴纳0.26%，个人缴纳0%。最低缴费企业15.54元，个人0元；最高企业80.64元，个人0元。

4.医疗生育保险合并：企业缴纳10.5%，个人缴纳2%。最低缴费企业627.38元，个人119.5元；最高企业3256.47元，个人620.28元。

2023年上海自己交社保一个月多少钱？

上海社保缴费主要通过公司支付，费用由单位和个人共同支付。如果自己交社保，所有费用都由个人承担。以上五险月费加在一起，个人最低缴费：717.01元，最高缴费：3721.68元；企业每月最低缴费：1628.8元，最高缴费：8454.42元。

自己交社保，每月承担企业+个人，最低缴费=717.01+1628.8=2345.81；最高缴费=3721.68+8454.42=12176.10元/月。

目前，无论是在职还是离职，还是自由职业者。企业家，社保的支付都不容忽视，因为现在在上海等一线城市，社保也与外国人的购买有关。

儿童上学和其他资格，需要提供社保连续支付时间证明，所以要人员，社保不能停止支付。

当然，有些人会说，我不需要这些，支付社保对我没用，这也是一个也是一个很大的错误，因为社保的福利，更值得我们关注，无论是养老金。医疗保健和分娩，都与我们的个人福利有关，所以我们一定不能断缴社保。

【第6篇】上海社保局的详细地址

1、上海市劳动和社会保障局地址：中山南路865临江大厦 ；

2、普陀区人力资源和社会保障局地址：大渡河路1717号；

3、徐汇区人力资源和社会保障局地址：虹桥路4322边门；

4、上海市人力资源和社会保障局地址：天山路1800号；

5、闸北区人力资源和社会保障局地址：万荣路908号；

6、浦东新区劳动和社会保障局地址：浦东南路3995 号。

【第7篇】上海社保缴费比例是多少

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。那么网友们知道上海社保缴费比例是多少吗。来源：

1. 缴费基数：9339元/月作为计算社保缴费基数。

2. 缴费基数上限：28017元/月。

3. 缴费基数下限：4927元/月。

【第8篇】上海社保卡丢了怎么补办

上海社保卡丢失之后需要先挂失，然后到当地社会保障卡服务中心办理补办。

具体流程有：

1、电话挂失：丢失之后，拨打上海市社会保障卡服务中心服务热线962222进行电话预挂失，有效期为24小时。

2、书面挂失：携带本人有效身份证到就近的服务中心网点办理书面挂失，有效期为30天。

3、补办新卡：挂失完成之后，即可办理补办新卡手续，完成之后，在工作人员告知时间到服务窗口领取新卡。

【第9篇】上海社保卡的领取流程是什么

上海社保卡的领取流程分为两种情况：

1、新入职的员工填写办理社保的信息表后，由公司统一去社保局办理。社保卡也会在1—2个月后邮寄到公司，再由公司交给本人。

2、灵活就业人员需要自己去当地的社保局先缴费参加社保，等到卡片制作完成后，再由社保局短信通知本人携带身份证件去指定的地点领取社保卡。

【第10篇】2023年上海社保个人缴费多少

2023年上海社保个人缴费多少 上海社保缴纳比例一览表，下文就随小编来简单的了解一下吧。

2023年1月起，上海社保个人缴费需要交多少？对于费用的问题，之前虽然多地调整缴费基数，但是目前上海最低缴纳基数还是5975，如果按照最低缴费基数的话，职工社保缴纳明细为：

养老：个人8%，金额478元；企业16%，金额956元

失业：个人0.5%，金额29.88元；企业0.5%，金额29.88元

工伤：个人0%，金额0元；企业0.26%，金额15.54元

医疗：个人2%，金额119.5元；企业10.5%，金额627.38元

合计：个人717.01元/，企业1628.8元，总2345.81元/月。按照上海最低缴纳基数每个月费用在2345元。

通过公司缴纳职工社保，费用是这些，自己交社保呢，如果是上海本地户口，缴纳灵活就业社保，交的是职工基本养老和医疗保险，费用就是全部自己承担，养老是1434元，医疗是687.2元，这是按照最低基数缴纳，如果条件允许，个人调高基数也是可以的。如果是上海外地户口，这时候找社保代缴公司交，那么与职工社保缴纳一样，只不过费用无论是企业部分，还是个人部分，全部自己承担，也就是每个月最低2345.81元。

【第11篇】2023年上海灵活就业社保缴费标准是多少

灵活就业人员缴纳基本养老、医疗保险的基数可在本市法定的社保缴费基数上、下限之间自主选择​。

2023社保缴费基数

2023年7月1日-2023年6月30日本市社保缴费基数：上限调整为34188元/月，下限调整为6520元/月。

因本市实行的是次月缴费，从8月开始缴费金额将有所变化，请在扣款时间前确保扣款账户内有足额资金哦！

（注：灵活就业人员社保费批量扣款日为每月11号、21号。）

灵活就业人员缴费基数

灵活就业人员缴纳基本养老、医疗保险的基数可在本法定的社保缴费基数上、下限之间自主选择。

考虑到本轮影响，本市社保费基数的下限按照2023年、2023年全市职工平均工资的算术平均值的60%确定。随着每一年全市职工月平均工资的变化，个人缴费金额也会相应调整。

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【第12篇】上海最低工资每月交多少社保

上海最低工资每月需交的社保金额如下：自2023年4月1日起，上海市职工社会保险缴费基数的上限调整为21396元，下限调整为4279元。按照2023年上海最低缴费基数4279元计算的话，公司每月应缴费1412.07元；个人每月应缴费449.295元。所以如果公司帮忙缴纳的情况下，最低社会保险费用每月应该交449.295元。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

【第13篇】2023年上海社保缴费标准

目前上海社保基数最低基数为5975-31014元。每个人选择的缴纳基数不同，这也是产生不同费用的主要原因。

以2023年1月份的上海社保最低缴纳基数5975元来计算，社保费用是2345.80元，其中公司部分需要缴纳的费用共1718.40元，职工个人部分需缴纳627.40元；

在易社保参保

上海2月份社保截止日是2.18 ，如需参保请注意时间节点及费用变化情况。

近期上海社保新规：

2023年7月，上海市人社局发了社保缴费基数上、下限调整的消息，自2023年7月1日起，本市社保缴费基数：上限调整为31014元/月，下限调整为5975元/月。

【第14篇】上海新社保卡怎么激活使用

1、金融功能激活

参保人可携带本人社保卡以及有效身份证，前往新版社保卡的开户银行窗口办理金融功能激活业务。需要注意的是开通社保卡的金融功能需要人脸验证以及拍照留存，因此不能有他人代办。

2、社保功能激活

（1）营业网点激活。携带本人有效身份证和新版社保卡，前往社区营业网点开通社保功能。如果是他们代办，那么需要携带有效身份证（持卡人、代办人）、社保卡、委托书以及关系证明，网点工作人员才会予以办理。

（2）电话激活。拨打社保卡服务热线962222转5，根据语音提示进行操作，可自助开通社保功能。

【第15篇】上海旧社保卡什么时候停用

1、日前，修订后的《上海市社会保障卡管理办法》由市政府常务会议审议通过并正式公布，将自今年12月1日起施行。《办法》规定，旧版社保卡将于2023年12月31日停止使用，持卡人应当重新申领新版社保卡。

2、由于新版社保卡与旧版社保卡在申领对象、基本功能、办理程序等方面均有较大变化，社保卡的管理部门和体制也有调整，《上海市社会保障卡管理办法》也进行了全面修订。

【第16篇】上海社保缴纳比例2023年是多少

上海社保缴纳比例都是有统一标准的，虽然每个月都在交五险，但是因为单位上报的员工工资基数不同，所以我们要承担的社保费用也同样不同。而且每年社保缴费基数会调整，也有可能社保方案调整，缴费比例上会有所不同。接下来跟小编一起来看看2023年上海社保缴纳比例多少，上海社保交多少钱一个月？

上海五险缴费比例

职工社保都是要按照固定上海社保缴纳比例计算，按法规职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险和0.5%失业保险。用人单位要承担16%养老保险，9%医疗保险，0.5%失业保险，0.26%工伤保险，1.5%残保金，1%生育保险。有工作单位时，个人承担的比例部分不高，每个月单位都是从工资中扣除掉费用，然后统一缴纳社保费用。

上海社保缴费基数

每年的社保缴费基数会调整范围，主要是按照上一年度的社平均工资情况来调整。现在社保缴费基数最低为6520元，最高为34188元。各个单位都是要按照法规来上报员工的工资基数，然后计算每个月的社保费用。如果上报的工资基数超过了缴费基数上下限，那么也只能是按最高或最低标准缴费。

按照最低缴费基数来参保，乘以上海社保缴纳比例，那么每个月单位要缴纳1842.3元，职工个人要缴纳684.6元。因为各个单位上报的工资基数不同，所以即便是在同一个单位，每个员工的社保费用可能也都是不同的。所以还是要注意工资基数，然后按照法规来进行费用计算。

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【第17篇】2023上海个人交社保要多少钱一个月

上海个人交社保最低标准2022？上海个人交社保要多少钱一个月？接下来跟小编一起来看看最新相关资讯吧。

上海个人交社保最低标准2022？

社保缴费标准，每个公司不同，有的公司是按照员工月平均工资作为缴费基数。但多数公司是按照社保缴费下限作为缴费基数，这样对于企业来说能够节省开支。如果按照2023年上海社保最低标准，缴费基数也就是按照下限6520的标准进行缴纳。如果通过公司缴纳，企业承担的会多一部分，因为公司的社保缴费比例会高于个人，如果是自己缴费，费用就全部自己承担了。

要多少钱一个月？

企业和个人缴费明细如下：

通过上图可以看出，社保缴费每月，企业承担1875.16元，个人684.60元/月。一个月总金额就是在2559.76元。然后加上公积金，一个月大概费用就在3000元左右。

上海灵活就业：

上海灵活就业个人参保，缴纳的是职工基本养老和医疗保险，费用如上，按照今年新调整，调整之后按照每个月杨老师1564.8元，医疗749.8元/月。总的就是2314.6元，全部自己承担。

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【第18篇】上海社保卡的激活流程是什么

1、金融功能激活

参保人可携带本人社保卡以及有效身份证，前往新版社保卡的开户银行窗口办理金融功能激活业务。需要注意的是开通社保卡的金融功能是需要人脸验证以及拍照留存，因此不能有他人代办。

2、社保功能激活

（1）营业网点激活

携带本人有效身份证和新版社保卡，前往社区营业网点开通社保功能。

如果是他人代办，那么需要携带有效身份证（持卡人、代办人）、社保卡、委托书以及关系证明，网点工作人员才会予以激活。

（2）电话激活

拨打社保卡服务热线962222转5，根据语音提示进行操作，可自助开通社保功能。需要注意的是，想要电话激活社保卡，必须使用申请新版社保卡是登记的手机号码或固定号码拨打社保服务热线才能办理激活社保卡。

需要注意的是，新版社保卡可以只开通社保功能，如果后续要用到金融借记卡功能时再前往所属银行进行开通也是可以的。

【第19篇】上海新版社保卡有什么功能

新版社保卡具有信息记录、自助查询、就医结算、缴费和待遇领取等基本功能，可以用于办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、就业服务、劳动关系、人事人才、居民健康管理等事务。

新版社保卡同时具有金融服务功能，申请人可以自愿选择相关服务银行，开通社会保障卡的金融服务功能。社会保障卡开通金融服务功能后，可以用于现金存取、转帐、消费等业务。

自2023年1月起，启动上海新版社会保障卡（以下简称新版社保卡）集中换发工作，计划于2023年底前，全面完成本市户籍人员新版社保卡换发、基本完成非本市户籍参保人员换发。

【第20篇】上海可以补缴社保吗