【导语】本文根据实用程度整理了3篇优质的号辞职当月公司运营相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是1号辞职当月社保怎么范本，希望您能喜欢。
【第1篇】1号辞职当月社保怎么
一般情况下列，一号辞职，当月的社保单位不给缴纳。
【法律依据】
《社会保险法》第60条，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
【第2篇】1号辞职当月社保交吗
1号辞职的当月公司不为其缴纳社保。在当月15之前离职的员工不为其缴纳社保，而在15号之后离职的员工会为其进行社保缴纳。
【法律依据】：
《社会保险法》第58条规定:用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
【第3篇】1号辞职当月社保交吗？
1号辞职的当月公司不为其缴纳社保。在当月15之前离职的员工不为其缴纳社保，而在15号之后离职的员工会为其进行社保缴纳。
【法律依据】：
《社会保险法》第58条规定:用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
