【导语】本文根据实用程度整理了3篇优质的支付子女抚养费公司运营相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是支付子女抚养费多少年有效范本，希望您能喜欢。
【第1篇】支付子女抚养费多少年有效
支付子女抚养费一般是要支付抚养费到18周岁。抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十;无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
【法律依据】
根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》规定，子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
【第2篇】一次性支付子女抚养费需要多少钱
一次性支付子女抚养费需要按照有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十，支付到子女成年为止。
【法律依据】
根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条，子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
【第3篇】分居期间怎么支付子女抚养费
分居期间属于婚姻存续期间，抚养费从夫妻共同财产中支付。
【法律依据】
我国《婚姻法》第二十一条规定：父母对子女有抚养教育的义务；子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。
