收购公司的流程是什么（20篇）

发布时间：2024-11-25 查看人数：80

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【导语】本文根据实用程度整理了20篇优质的收购公司运营相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是收购公司的流程是什么范本，希望您能喜欢。

收购公司的流程是什么

【第1篇】收购公司的流程是什么

收购公司的流程如下:

1、制定公司发展规划;

2、确定并购目标企业;

3、搜集信息，初步沟通，了解目标企业意向;

4、谈判确定基本原则，签订意向协议;

5、递交立项报告;

6、上报公司;

7、上报上级主管部门。

【法律依据】

《公司法》第七十四条有下列情形之一的，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权：

(一)公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的;

(二)公司合并、分立、转让主要财产的;

(三)公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。

【第2篇】如何强制收购一家公司

公司收购不是强制性的。企业通过一定的程序和手段取得某一企业的部分或全部所有权的投资行为。购买者一般可通过现金或股票完成收购，取得被收购企业的实际控制权。国际企业收购的结果是跨国性的参股、接管或兼并。法律依据：《公司法》第七十一条

有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的，视为同意转让。经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例;协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

【第3篇】公司收购的作用表现在哪些方面

公司收购的作用表现在：

1、扩大生产经营规模，降低成本费用；

2、提高市场份额，提升行业战略地位；

3、取得充足廉价的生产原料和劳动力，增强企业的竞争力；

4、为实现公司发展的战略，通过收购取得先进的生产技术，管理经验，经营网络，专业人才等各类资源；

5、通过收购跨入新的行业，实施多元化战略，分散投资风险。

【法律依据】

《公司法》第173条：公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。

【第4篇】公司被收购对员工有影响吗？

有。公司被收购意味着一个企业购买另一个企业的全部或部分资产或产权，从而影响、控制被收购的企业，以增强企业的竞争优势，实现企业经营目标的行为。

1. 文化、管理的模式的变化

2. 管理层变换

3. 薪酬、福利的变化

4. 规矩和操作方式改变

法律依据：《中华人民共和国证券法》第八十九条

依照前条规定发出收购要约，收购人必须公告上市公司收购报告书，并载明下列事项：(一)收购人的名称、住所;(二)收购人关于收购的决定;(三)被收购的上市公司名称;(四)收购目的;(五)收购股份的详细名称和预定收购的股份数额;(六)收购期限、收购价格;(七)收购所需资金额及资金保证;(八)公告上市公司收购报告书时持有被收购公司股份数占该公司已发行的股份总数的比例。

【第5篇】空壳公司可以收购上市公司吗？

不可以。空壳公司是不可以收购上市公司的，此行为是违法的，实施这种收购行为要进行处罚，用空壳公司收购上市公司对市场的影响很大。

【法律依据】

《公司法》第172条，公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。

《公司法》第173条，公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。

【第6篇】公司被收购后对员工的赔偿标准

根据我国《劳动者合同法》的规定，公司被收购后，原来的员工与公司的劳动合同的履行不受影响，由新公司继续履行。如果新公司继续履行劳动合同中用工单位的义务，则没有经济补偿;如果新公司要求重新签订劳动合同或终止劳动合同，则可以要求相应的经济补偿。

终止劳动合同经济补偿金计算标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

【第7篇】公司如何收购股东股份

根据《公司法》第74条规定，有下列情形之一的，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权：

（一）公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的。

（二）公司合并、分立、转让主要财产的。

（三）公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。

【第8篇】股东退休后公司强行收购合理吗？

股东退休后公司强行收购其股份不合理。股东身份的取得基于对公司股份的认购，与该股东是否到退休年龄无关，如果股东没有转让自己所持股份的意思，公司不得强行收购。

【法律依据】

《公司法》第71条，有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。

【第9篇】被收购公司的货币资金怎么处理

公司被收购的，公司产生的货币资金一般是收购合同的内容之一，怎么处理货币资金由双方签订的收购协议而定。

【法律依据】

《上市公司收购管理办法》第三条：上市公司的收购及相关股份权益变动活动，必须遵循公开、公平、公正的原则。

上市公司的收购及相关股份权益变动活动中的信息披露义务人，应当充分披露其在上市公司中的权益及变动情况，依法严格履行报告、公告和其他法定义务。在相关信息披露前，负有保密义务。

信息披露义务人报告、公告的信息必须真实、准确、完整，不得有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。

【第10篇】收购公司原公司债务怎么记账

我国的《公司法》明确规定，对于并购和收购之后的企业债务承担问题，如果公司进行了合并或者收购，那么原有公司所负的债务将不再由自己独立承担，而是由并购或者是收购之后的公司进行承担。这也可以叫做债务的继承。

《公司法》第一百七十四条规定，公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。

【第11篇】上市公司的收购与股份转让的区别

股份收购与转让的不同点在于：

(1)转让的股份可以是上市公司的股份，也可以是非上市公司的股份，收购通常是针对上市公司的股份;

(2)股份转让不一定以取得目标公司控制权为目的，而股份收购通常以取得目标公司控制权为目的;

(3)股权转让是“一对一”的谈判，不需要在特定的交易市场进行，股份收购是在证券交易所这个公开市场上进行的，收购人是特定的，出售股份的人是不特定的。

【法律依据】

根据《公司法》第一百三十七条，股东持有的股份可以依法转让。

【第12篇】收购公司要缴税吗

我国法律规定，收购公司是要缴纳税收的，一般情况下要缴纳营业税、企业所得税、个人所得税、印花税等等。

收购公司的流程：

(一)收购对象的选择；

(二)收购时机的选择；

(三)收购风险分析；

(四)目标公司定价；

(五)制订融资方案；

(六)选择收购方式；

(七)谈判签约；

(八)报批；

(九)信息披露；

(十)登记过户；

(十一)收购后的整合；

【第13篇】怎么收购股份公司

流程：成立股权收购专项工作组，开展初步调研，确定股权收购的目的，选择股权收购的意向目标公司，起草、洽谈、签订股权收购框架协议；成立调查小组，对出让方、担保方、目标公司的重大资产、资信状况进行尽职调查，收集相关资料；组织相关专业人员进行分析、论证股权收购在经济、法律方面的可行性，防范各种风险；委托可靠的资产评估价格对目标公司的资产及股权价值进行评估；与股权出让方的谈判，签订股权收购协议书；双方根据公司章程或公司法及相关配套法规的规定，提交各自的权力机构如股东会就收购事宜进行审议表决；收购合同生效后，双方按照合同约定履行资产转移、经营管理权转移手续，除法律另有规定外应当依法办理包括股东变更登记在内的工商、税务登记变更手续。