【导语】本文根据实用程度整理了20篇优质的离职公司运营相关知识范本,便于您一一对比,找到符合自己需求的范本。以下是离职公积金封存后怎么提取范本,希望您能喜欢。
【第1篇】离职公积金封存后怎么提取
一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
所需材料:
1. 公司的离职证明原件和复印件,原件看过后会退回。
2. 公积金提取申请表,这个可以到当地公积金网站下载,填好后并盖上公司的章,可提前备好。
3. 身份证原件和复印件。
4. 公积金存折,这个交上去之后会注销。
5. 承诺书,这个办理窗口会给你,签字画押即可。
先到公积金支取窗口提交需要的材料,工作人员会帮你确认账户是否封存,如果封存了,他会要你签一份承诺书,即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书,几分钟就差不多给你一份回执单,然后拿到要求的窗口再去办理取款,可以提现或者转账,最好是带好银行卡去转账。
【第2篇】离职以后公积金能取吗?
离职以后公积金是否能取,关键看是否满足提取公积金的条件:
根据《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的。
(二)离休、退休的。
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的。
(四)出境定居的。
(五)偿还购房贷款本息的。
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
法律依据:
《住房公积金管理条例》第二十五条
职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。
职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。
【第3篇】离职提取公积金需要什么材料
《住房公积金提取审批表》一份(此表需加盖单位公章,提取金额暂不填写);申请人身份证(身份证过期由派出所开具户籍证明(附照片并加盖骑缝章)或临时身份证,二代证正反面均复印);原籍户口簿(复印户口簿首页、户主页、本人页);终止劳动关系证明(由缴存单位出具或提供失业、下岗证)。
法律依据:《劳动合同法》第四十四条劳动合同的终止
有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
【第4篇】离职员工如何提取公积金
离职后,非本地户口可以提取住房公积金,那么该怎么提取那
提交离职申请,到期后,办理离职手续
离职时询问住房公积金账号,如果有公积金卡则直接用公积金卡即可
让人事开离职证明,注意要加盖单位公章
携带着公积金卡或账号,离职证明,身份证及同一银行银行卡
到住房公积金管理处,填写申请
如果快的话,当天即可办理完毕,慢的话会等一段时间
公积金提取成功后会转入你的银行卡中,查询是否到账即可
【第5篇】离职后公积金多久封存
离职后住房公积金一般一个月内会封存。
【法律依据】
《住房公积金管理条例》第十五条
单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
【第6篇】离职后公积金如何提取
根据《住房公积金管理条例》第二十五条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。
职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。
住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。
【第7篇】离职后公积金怎么取
公积金一般都是职工单位帮忙缴存的,所以当职工离职的时候,单位不再帮忙缴存,而公积金留在账户里“发霉”也不太好,就可以选择提取出来。那么,离职后公积金怎么取呢?
第一步:去当地住房公积金管理中心申请
如果你与原单位已经终止或解除了劳动关系,且公积金账户已经被封存6个月以上,或者住房公积金停缴了24个月以上且账户已经封存的话,你就可以带上相关的凭证去当地的住房公积金管理中心申请销户提取。
第二步:管理中心进行审核
在你向当地住房公积金管理中心提出了公积金销户提取后,管理中心就会根据你提供的凭证来进行审核。
第三步:提取公积金,转至个人银行卡账户
当当地住房公积金管理中心的审核通过了之后,管理中心也就会立马为你办结,将你缴存公积金的金额转至你所提供的银行卡账户上,这样就算是提取出来了。
而现在有些城市和地区是可以直接在网上提取公积金的,有的城市和地区开通了公众号,也开通了个人网上业务,是可以直接在微信公众号上上传身份证信息和银行卡信息来进行提取的,有的城市和地区还能通过支付宝进行提取。
【第8篇】离职后公积金多久会进行封存
离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
必须按照提取要求准备好材料,所需材料:公司的离职证明原件和复印件,原件看过后会退回;公积金提取申请表,这个可以到当地公积金网站下载,填好后并盖上公司的章,可提前备好;身份证原件和复印件;公积金存折,这个交上去之后会注销;承诺书,这个办理窗口会给你,签字画押即可。
【第9篇】北京市公积金离职提取条件
提取条件是职工本人及配偶在北京市无自有住房且租住公共租赁住房或商品房,可提取夫妻双方住房公积金支付房租。在北京工作的,城镇户口职工仅因为离职是不能提取住房公积金的。
公积金提取,一般由所在单位代为办理。单位核实职工提取材料后,出具“提取申请书”,单位经办人持上述材料来办理提取业务。
【第10篇】公积金离职可以提取吗?
根据《住房公积金》第二十四条,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
【第11篇】离职后公积金可以全部提出来吗?
离职是人生常态,离职分为自愿与被动,不管是哪一种方式离职,大家最关心的莫过于社保、公积金等关乎个人切身利益的事情,很多人想知道如果离职了自己的公积金怎么办。
1. 离职后公积金的处理方式有这几种:封存、转移、提取。若是离职后没有离开本地,个人公积金会处于一个暂时封存状态,找到新工作之后可以在新单位进行转移继续缴纳。
2. 若是离职后离开了本地可以顺带把自己的公积金转移到常住地去;离职后离开了缴纳公积金的省份,可以申请全部提取,但要提前申请满足条件。
3. 职工离职后,可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职的提取属销户提取,就是提取您的公积金账户内的本息全额,部分地区对辞职的提取有时间限制。
总的来说,离职后公积金一般是可以全部提出来的,但前提是满足条件。
【第12篇】离职取公积金的方法
1、办理流程:先到公积金支取窗口提交需要的材料,工作人员会帮你确认账户是否封存,如果封存了那恭喜你,他会要你签一份承诺书,即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书,几分钟就差不多给你一份回执单,然后拿到要求的窗口再去办理取款,可以提现或者转账,最好是带好银行卡去转账。
2、一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
【第13篇】离职后公积金领取流程是什么
1、提出申请:职工凭借提取证明材料,向单位提出提取住房公积金的申请,单位在核实后,向职工开具加盖公章的《住房公积金提取申请表》。
2、办理提取审批:职工持填写好的《住房公积金提取申请表》和本人住房公积金卡以及其他证明材料(以当地需求材料为主),到相关机构办理提取住房公积金审批。
3、等待通知:提取审批办理好后,一般自受理申请之日起三个工作日内,相关机构会给出是否准许提取公积金的通知。
4、办理提取手续:通过审核后,职工可携带相关资料到银行办理提取手续,直接提取住房公积金。
【第14篇】离职证明丢了怎么领取公积金
不能的,所以还是重开一份的好。劳动者离职证明丢失,那么可以劳动者尽快回去单位重新开具,而且还要原单位提供提前公积金申请表的,才能到住房公积金管理中心办理手续的。
离职证明丢了,劳动者已离职不能领取公积金,如果用人单位已经注销或者依法关闭的,劳动者可以到用人单位所在地的住房公积金管理中心进行了解,特殊情况是可以依法提取住房公积金的,劳动者丢失解除劳动合同证明,劳动者可以回原用人单位请求其帮忙重新出具一份。通常公积金提取、转移和处理方式很多,可以通过住房提取,也可以离职时转移或者注销账户后提取,提取住房公积金的程序和手续各地有所不同规定。如果丢了,建议回原单位说明情况,再申请开一份离职证明。先跟住房公积金管理中心取得联系,确认是不是一定要离职证明,一定要的话找原单位重新开一份。
【第15篇】离职后住房公积金提取流程是什么
1、填写《住房公积金提取申请书》,由职工或单位经办人携带身份证、银行卡以及对应提取情形应提供的材料到公积金中心办理提取。提取人数较多时,应由单位统一办理。
2、公积金中心审批。公积金中心应当自受理之日起3日内办结。
3、公积金中心拨款。公积金中心将所提公积金直接划入职工绑定的银行账户内,职工按以下顺序选择绑定银行账户:
(1)、公积金贷款还款银行账户。
(2)、社保卡银行账户。
(3)、职工另行提供的其他银行账户。
以上就是小编给大家分享的离职后住房公积金提取流程,希望对大家有所帮助。
【第16篇】离职了影响公积金贷款吗
1、影响。
2、离职了对于职工未来申请公积金贷款是有影响的,现在基本上每个城市都会有这种要求,通常需要公积金正常缴存一定时间才有资格申请公积金。不过,不同城市政策不一样,具体还是要咨询下当地公积金管理中心。
3、当然,如果你的公积金贷款已经成功申请下来,同时贷款已经发放了,那么,在这个时候即使你离职停缴了公积金,对你的公积金贷款也是不会产生影响的,只要你每月将月供存入贷款还款储蓄卡即可。
文章的最后,小编想说的是,如果你是第一次申请公积金贷款的话,想要更顺利的通过贷款申请,就一定要好好维护个人征信,且名下负债率不能太高。另外,公积金一定要连续缴满半年以上。
【第17篇】苏州离职后公积金怎么取出来
根据苏州的地方规定,在苏州离职后公积金的提取,具体的流程如下:
1. 申请人携带相关的文件材料,如居民身份证、公积金缴纳证明等,到公积金大厅中心柜面进行提取申请。
2. 相关的工作人员经过审查后,符合条件的,开具《苏州市租赁自住住房提取住房公积金申请审核表》。
3. 公积金管理中心在三个工作日内电话通知职工审核结果,可以提取的,申请人凭相关材料至公积金大厅提取专柜办理提取。
4. 提取的住房公积金会实时划转至职工关联的银行借记卡中。
另外,根据《住房公积金管理条例》的规定,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(1)购买、建造、翻建、大修自住住房的。
(2)离休、退休的。
(3)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的。
(4)出境定居的。
(5)偿还购房贷款本息的。
(6)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
【第18篇】离职后公积金怎么提取
1、公司开给你的离职证明,要盖公司的章才有效,银行要收走的,最好复印一份,把原件留下说不定哪里还有用。
2、身份证复印件一张和原件。
3、向公司要三张公积金提取表,要盖公司章才有效,银行只要一张,多拿几张以防写错,填的时候不能涂改,特别是金额。
4、公积金对账簿,打印一下看有多少钱可以提取,好填单。这个不是必须的。
5、去你公积金开户行有专门的公积金提取窗口,去之前要向你公司确认你的公积金封存(冻结)没,公司帮你封存了才能提取。一般是当天提取,第二个工作日到账。如果你是农村户口,还能要求公司帮你办理失业金,很简单,只要提供工行的开户单给公司人事部就可以,失业金一次到账。
【第19篇】沈阳离职后公积金怎么提取
沈阳离职后可以凭借用人单位开具的解除劳动关系证明通知书和户口证明到当地的公积金管理中心进行提取。一般住房公积金一年办理一次提取,提交身份证、正规发票(对应合同)、租房合同给最后封存的单位的人办理,办理后3-4个工作日到帐。
住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。从2023年7月1日起,全国所有住房公积金管理中心将按照住建部发布的《全国住房公积金异地转移接续业务操作规程》要求,通过平台办理住房公积金异地转移接续业务。
【第20篇】离职多久可以提取公积金
1、通常情况下,公司员工在离职后是需要满一个月之后才可以去提取公积金的。众所周知,公积金账户只有在封存的状态下才能办理提取业务,而且公司会在员工离职一个月内才会办理该账户的封存业务。也就是说,用户在离职一个月之后去提取公积金是比较合适的。
2、离职后一个月去提取公积金是比较合适的。对于较为严格的地区来说是需要封存满半年的,但是要缴存地非户籍地才行。除此以外,也有些政策更严的城市是不能通过离职方式提取的。
3、比较正规的公司都是会缴纳五险一金的,而不是将国家规定缴纳的五险一金当做福利来获取一定的利益。