社保和养老保险一样吗（20篇）

【第1篇】社保和养老保险一样吗

养老保险和社保不一样。具体区别如下：

1、范围不同

（1）社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

（2）养老保险包括企业年金、保险公司的商业养老保险，一般说的养老保险都是指社保中的养老保险，是基本养老保险。

2、办理主体不同

（1）社保的缴费按我国国家规定要求用人单位必须全部按职工收入比例交纳。其中养老、医疗和失业保险是由用人单位和职工分别按比例交纳，工伤和生育保险是全部由用人单位交纳，职工个人是不需要交纳的。

（2）个人以灵活就业者身份只能买养老保险和医疗保险。

3、年限和累积金额不同

（1）社保中的养老保险和医疗保险有统筹账户和个人账户，其中个人账户是可以积累金额和缴费年限的，养老保险缴费满15年，职工退休后可按月领取养老保险金。

（2）如果是个人购买的养老保险中的商业养老保险，不可以积累金额和缴费年限的。商业性养老保险的被保险人，在交纳了一定的保险费以后，就可以从一定的年龄开始领取养老金。

【第2篇】什么是社保编号

社保编号，即社会保障号码，国家规定社保编号为参保人的身份证号码。社保编号可用于参保、异地转移、就医等服务。个人社保编号是个人缴费或单位为其缴费的登录号，也是以后享受待遇的依据。

社会保障号不连续分配，第一个编号不是最小的，最新编号也不是最大的。这些编号按地区成批分配。现已发放超过4亿种不同排列组合的9位数字社会保障号，该号码分为三个部分：地区号、组号和顺序号。

【第3篇】没工作可以交社保吗？

没工作也是可以交社保的，按照规定可以以灵活就业人员的方式办理社会保险参保手续，只要去当地的社保局办理缴保即可。

灵活就业人员需要缴纳的保险为养老保险和医保，具体的费用以当地的社保局规定为准，此外，灵活就业人员缴纳了医保后，也可以享受生育保险待遇。

关于社保的其他问题，也可以拨打12333，然后转人工服务咨询。

【第4篇】青岛2023年社保缴费基数暂定

一、青岛市2023年暂定缴费基数

1、在职人员

缴费基数下限4121元，缴费基数上限20599元，缴费上下限通常是在岗平均工资60%-300%，由此根据暂定缴费基数，可以算出暂定的在岗平均工资是412160%=6868.3元，这个在岗平均工资接近江苏省水平。

分为五个档次：

60%档次，缴费基数4121元；

80%档次，缴费基数5151元；

100%档次，缴费基数6868元；

200%档次，缴费基数13737元；

最高档次300%，缴费基数20599元

在职人员每个月扣费就容易算了：

城镇职工养老保险，按照最低基数4121缴费比例8%=329.68元

城镇职工医疗保险，按照最低缴费基数41212%=82.42元，一月份要扣大病保险，另算。城镇职工失业保险，个人缴费比例0.2%，就是41210.2%=8.2元

加起来一个月扣420.3元

2、灵活就业人员

灵活就业人员缴费基数与在岗人员不同，暂时按照上年度执行，也就是缴费基数下限3746元，缴费基数上限18726元（在岗平均工资6242元），等正式缴费基数公布再多退少补。

灵活就业人员每个月最少养老保险交：374620%=749.2元

灵活就业人员城镇职工医疗保险每个月交37469%=337.14元

也就是目前灵活就业人员一个月最少交749.2+337.14=1086.34元

二、社保缴满15年，退休可以拿到多少钱？

个人按照年交4121元缴费基数，一直按照60%最低档次缴费，在岗平均工资6868元，那么交15年，60岁退休待遇：

基础养老金：（6868+6868*缴费指数0.6）2缴费年限151%=824元

个人账户养老金：41218%12缴费年限15/计发月数139=427元

缴费基数4121元，交15年，60岁大概月退休金：824+427=1251元

如果个人想要拿到更高的退休金，可以延长缴费年限，也可以选择提高缴费档次方式，灵活就业人员要考虑个人缴费能力，比较养老保险缴费基数连年增加。

【第5篇】青岛4050社保补贴年限可以累计吗

灵活就业社保补贴年限是可以累计的。

比如：您初次申请这个补贴可以享受3年，但是您只领了1年之后就重新就业了，那么当您再次失业的时候符合申请条件还可以领剩下的2年。

共有9类人员符合条件可认定就业困难人员并申请灵活就业社保补贴，4050指的是城镇大龄失业人员：指女性年满40周岁、男性年满50周岁且连续失业6个月（含6个月）以上的城镇失业人员。

【第6篇】社保退税怎么办理

下载【个人所得税app】，打开app后，可从以下入口进入年度汇算：1、首页【常用业务】-【综合所得年度汇算】；2、首页【我要办税】-“税费申报”【综合所得年度汇算】。3、进入申报界面后，填报方式有【使用已申报数据填写】和【自行填写】两种选择。4、为了方便申报，推荐大家选择【使用已申报数据填写】，税务机关已按一定规则预填了部分申报数据，大家确认即可。5、选择【使用已申报数据填写】-【开始申报】后，系统提示【标准申报须知（使用已申报数据）】，点击“我已阅读并知晓&rdquo；开始年度汇算申报。6、还需要对个人基础信息、汇缴地、已缴税额进行确认。

【第7篇】中国银行可以办社保卡吗？

能，流程如下：

1. 一般进入企业或单位，都会给每位员工办理社保，如果单位缴纳了社保，单位会为你一并办理社保卡，当然，个人去银行办理也可以。

2. 本地户口的只需要身份证，户口不在本地的，就近去一家照相馆，可以出具相片回执单。

带着个人身份证和办理社保的相片回执单，填写办理业务单和社保卡办理申请单。

3. 一个月之后去办理点领取，会有手机短信通知，取回社保卡，取卡的时候，工作人员要求设置2个密码，一个是医保卡密码，就是去药店买药刷卡，或医院报销需输入密码。另一个密码就相当于银行卡，可以存取钱，里面含有养老金退休金。

【第8篇】社保卡没领到有电子社保卡可以吗

1、没社保卡不能领取电子社保卡。

2、电子社保卡的申领前提是自己参与社保并交纳其社保费用，领取电子社保卡时要进行实名认证。 依据《关于全面开展电子社会保障卡应用工作的通知》电子社保卡是社保卡的线上形态，与实体社保卡一样，是持卡人线上享受人社服务及其他民生服务的电子凭证和结算工具。 电子社保卡遵循全国统一标准，由全国社保卡线上身份认证与支付结算服务平台（以下简称全国社保卡服务平台）统一签发、统一管理、统一验证，与实体社保卡一一对应、唯一映射、状态相同、功能相通。 电子社保卡依托全国社保卡服务平台，形成社保卡线上可信身份体系、支付服务体系和数据融合服务体系。

【第9篇】失业人员怎么交社保

社保的类型有养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险五种。

失业人员缴纳社保的，可以以自由职业者的身份自行申请缴纳社保中的养老保险和医疗保险，但是在缴纳社保费用之后是不能享受失业保险待遇的。

个人缴纳社保的具体流程如下：

1. 准备好相关材料：包括户口本、身份证及其复印件，2张1寸照片等。

2. 到当地社区街道的社保服务点，或区、县的社保局、劳动保障局提交材料办理。

缴费标准为以上一年本地区平均工资为基础，结合地方的相关规定来确定。

以上是我对这个问题的解答，希望对你有所帮助，谢谢。

【第10篇】网上怎么修改社保密码

修改社保卡密码的流程：

1、持卡人可以到社会保障卡综合服务窗口或定点医疗机构修改社保账户密码。

2、到联合发卡银行营业网点修改金融账户密码。

3、到社会保障卡综合服务窗口或通过电话、网站、社会保障卡自助服务终端等方式修改信息查询密码。

4、参保人领取新卡后，要及时修改密码，以保证账户的安全，在使用过程中可以随时修改密码。

【第11篇】2023如何申报2月社保

2月企业缴纳社保享受一定的减免优惠，今天，小编就带大家一起看看享受优惠后社保如何申报。

前提或条件

电脑ca

步骤或流程

1

首先，打开网上电子税务局，使用ca进行登录。

2

进入首页点击我要办税，税费申报及缴纳，下拉选择其他申报，社保费申报。

3

选择社保费所属期间，下拉选择社保费申报表，点击添加。

4

添加申报表完成后，点击申报。进入后，依次选择核定单号，核对金额无误后，点击右下角的申报。

5

申报完成后，点击返回，在申报表报送信息界面，点击缴款，选择缴款方式。

6

再次核对金额无误后，点击缴款即可。

7

因2月只需要申报一项医疗保险，只需添加一张申报表即可。再次添加申报时会提示无核定信息。当然添加多了也可以勾选申报表，点击作废即可。

【第12篇】社保卡就是医保卡吗

社保包括医保，医保只是社保的里一种，是医疗保险的简称。医保卡在许多地方已经被取消，换成社会保障卡。也就是说，社会保障卡有许多功能，其中包括医保卡的功能。

【法律依据】：《中华人民共和国城镇职工基本医疗保险条例》

第七条 基本医疗保险费由用人单位和从业人员共同缴纳。其中用人单位按本单位从业人员月工资总额的５％—７％缴纳，从业人员缴纳基本医疗保险费费率不低于本人月工资总额的２％。

第八条 从业人员的月缴费工资额按本人实际工资总额确定，但不得低于所在市、县、自治县上年度从业人员月平均工资的６０％，低于部分应当由本人缴纳的医疗保险费改由用人单位缴纳。

第九条 从业人员本人月工资总额超过所在市、县、自治县从业人员上年度社会月平均工资３００％以上的部分，不缴纳基本医疗保险费，也不作为核定个人帐户定额的基数。

【第13篇】个人社保缴费应交多少

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-1.6%全由单位承担）。因为各地平均人均收入不同，各省市地区承担的比例有所不同。

【第14篇】社保转移手续有哪一些

社保转移手续如下：首先需要转入地社保中心开具同意接受的函件，并且盖章，部分地方需要转出地的社保机构开同意调出函件，并盖章；其次持函件到社保转入地所在的社保中心办理转入手续。转移函件包括姓名、身份证号码、转入转出单位信息、参加工作时间、缴费截止日期等；转移函件还可以包括个人缴费记录单，包括缴费明细和账户余额等。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

【第15篇】社保基数4250属几档

社保基数4250具体属于几档是跟参保地区相关的，不同地区的缴费基数范围不同，接下来跟小编一起来看看社保基数4250属几档？社保基数4250单位和个人各承担多少？社保基数4250要交多少钱？社保基数4250缴费后怎么查询

一、社保基数4250属几档

社保基数4250具体属于几档是跟参保地区相关的，不同地区的缴费基数范围不同，在当地的在岗平均薪资的60%-300%之间。

比如月薪水平在7000元多的区域，社保基数4250就属于最低的缴费档次；比如月薪水平在4000多的区域，社保基数4250就属于按照在岗平均薪资的100%缴费的。

一般情况下，我们的社保缴费基数档次划分为七个，分别是当地的在岗平均薪资的60%、80%、90%、100%、150%、200%以及300%。

二、社保基数4250要交多少钱

社保基数4250我们的交费金额是具体的险种相关：

1、养老保险，个人承担比例是8%，交费金额为每月340元；

2、医疗保险，个人承担比例是2%，交费金额为每月85元；

3、失业保险，个人缴费比例为1%/0.5%，交费金额为每月42.5元/21.25元；

社保中的生育保险和工伤保险，是职工个人不需要缴费的，所在公司全额承担。对于生育保险和工伤保险，公司承担的缴费比例都是1%。另外，公司承担的养老保险的缴费比例为20%；医疗保险的缴费比例为8%；失业保险的缴费比例为2%/1%。

三、社保基数4250缴费后怎么查询

1、可以通过支付宝app查询，在支付宝市民中心页面，点击社保，可以进行社保查询页面，我们可以查看自己的缴费明细。此外，通过微信app或者是当地社保官网、app也是可以查询的；

2、通过所在地区的社保中心或者是社保自助服务机构的便民网点查询，完成身份十倍之后，可以查看到社保缴费明细；

3、可以让自己公司的薪酬人员或者是相关财务人员协助查询，在工资单上会显示具体的社保扣款情况，我们汇总后也可以查询到缴费明细、累计缴费金额。

以上就是本文为您整理的最新内容，希望对您有帮助！更多相关内容欢迎关注。（注：本文内容仅供参考，具体情况以本地官网消息为准）

【第16篇】2023年莱芜社保缴费一个月多少钱

莱芜个人社保多少钱一个月？2023年莱芜社保缴费基数是多少？接下来跟小编一起来看看相关详情（以下内容来自网络，仅供参考）

莱芜社保基数

类型

最低缴费基数

最高缴费基数

单位承担比例

个人承担比例

单位最低金额

个人最低金额

单位最高金额

个人最高金额

基本养老保险

4121

20599

16%

8%

659.36

329.68

3295.84

1647.92

基本医疗保险

3746

18725

8.0%

2.0%

299.68

74.92

1498.08

374.52

失业保险

4121

20599

0.70%

0.30%

28.85

12.36

144.19

61.80

工伤保险

4121

20599

0.32%

13.19

65.92

生育保险

已并入医疗

小计

1001.08

416.96

5004.03

2084.24

合计

1418.04

7088.27

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数养老比例+医疗基数医疗比例+失业基数失业比例+工伤基数工伤比例+生育基数生育比例。

公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】

【第17篇】农村社保怎么办理

农村社保的办理流程如下：

1. 参保人填写参保登记表，同时提供身份证、户口本原件和复印件

2. 村里的相关部门会进行初步审核，审核通过以后会将参保人的信息递交给乡镇机构

3. 乡镇机构将参保人的信息保存在数据库里

4. 县农保中心会审核参保人信息，审核通过以后建立参保数据库

5. 参保申请被同意后，每年定期存入新农合保费

6. 县农保中心在确认到账后，会建立个人账户

【第18篇】2023年签了劳动合同单位没买社保怎么办

社保是每个参加工作的小伙伴公司都会代缴一部分的保障费用，但如果和公司签约了劳动合同之后单位并没有购买社保的时候应该怎么做呢？查询社保缴纳的记录时间是什么时候？和小编一起来详细了解一下吧。

签了劳动合同单位没买社保怎么办

你可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。

1、社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此，《劳动合同法》第十七条第七款作了明确规定。公司未为你依法缴纳社会保险的做法是违法的。

2、你可以依据《劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的”的规定，即时解除与公司的劳动合同，同时有权要求得到相应的解除劳动合同经济补偿(1.5个月工资)，补缴欠缴的社会保险费等。

根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。

你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定(即第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同。

维护你的合法权益时，你需要收集和保留好证明劳动关系存在的有关证据。具体可根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》规定“ 二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：

(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；

(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；

(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；

(四)考勤记录；

(五)其他劳动者的证言等。

社保缴费记录查询时间

用以下两种方法都可以查询到个人的保险缴费年限

1、社保局查询。

参保人员可以携带本人有效的身份证件或本人社保卡，到当地的社保局的网点窗口查询。

可以在社保自助查询机上按照查询机提示操作进行查询。

首次在社保局的自助进行查询时，需要用户激活查询密码，输入初始密码后，再修改查询密码即可。

2、社保官方的网站查询

参保人可以进入到官方的网站，登录个人账户，输入社保卡卡号及查询密码，登录成功后就可以在缴费详情页面查询社保缴费记录，缴费时间、缴费金额，以及缴费年限等详细情况。

社会保险一般交多少年

1、基本养老保险交满15年

《社会保险法》第十六条：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”

这里需要说明的是，规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。对职工来说，缴费是法律规定的强制性义务，只要在用人单位就业，就应当按照国家规定缴费。

同时由于个人享受基本养老金与个人缴费相关，缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。

2、国家对最低医疗保险最低缴费年限尚无统一规定

由各统筹地区根据本地情况自行确定，一般为男职工三十年，女职工二十五年。经济较发达统筹地区规定的缴费年限比较短。

如北京，男职工为二十五年，女职工为二十年。退休后就不用继续交医疗保险，可以直接免费享受。注意这里所说的是指缴纳职工基本医疗保险费累计达到国家规定年限，但不包括城镇居民基本医疗保险制度和新型农村合作医疗制度的缴费年限。

3、国家对生育保险的缴费年限也没有统一规定

职工享受生育保险相关待遇，应当符合国家、省、市计划生育规定，而享受生育保险待遇的缴费，国家也没有对此进行统一的规定。不同地区可能有不同差异。如长沙生育保险参保人要连续缴费10个月以上，并且生育的时候要处在参保状态下才可以享受生育待遇。

4、失业保险缴费规定

失业保险若想要领取，则需满足所在单位和本人已按照规定参加失业保险并缴费满1年的条件之一。由此可知享受失业保险待遇至少要缴满满1年以上。

5、工伤保险缴费规定

工伤保险的缴纳时间，我国现行法律没有这方面的规定，只要是在符合规定在上班时发生工伤事故，就可以享受工伤待遇。

【第19篇】嘉兴社保缴费比例是多少

嘉兴社保缴费比例是多少 嘉兴社保一个月要交多少钱，下文就随小编来简单的了解一下吧。

嘉兴社保缴费比例

养老保险 单位：14%;个人：8%

医疗保险 单位：8.5% ;个人：2%

失业保险 单位：0.5% ;个人：0.5%（非农）

生育保险 单位：0.5%;个人：无需缴纳

工伤保险 单位：一类行业：0.2%、二类行业：0.2%、三类行业：0.35%、四类行业：0.45%、五类行业：0.55%、六类行业：0.65%、七类行业：0.8%、八类行业：0.95%;个人：无需缴纳

嘉兴社保消息

类型

最低缴费基数

最高缴费基数

单位承担比例

个人承担比例

单位最低金额

个人最低金额

单位最高金额

个人最高金额

基本养老保险

2820

14100

14%

8%

394.80

225.60

1974.00

1128.00

基本医疗保险

4977

4977

7.0%

2.0%

348.39

99.54

348.39

99.54

失业保险

2820

14100

0.50%

0.50%

14.10

14.10

70.50

70.50

工伤保险

2820

14100

0.20%

5.64

28.20

生育保险

2820

14100

0.50%

14.1

70.5

残保金

2820

14100

1.50%

42.30

211.50

小计

819.33

339.24

2703.09

1298.04

合计

1158.57

4001.13

社保缴费计算方法：

企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数养老比例+医疗基数医疗比例+失业基数失业比例+生育基数失业比例+工伤基数工伤比例。

公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】

社保费用：942.98=2193（19%+8%）+3067（0.6%+0.4%）+3067（6.5%+2.0%）+3067（1%+0%）+3067（0.8%+0%）+3067（0.14%+0%）

【第20篇】社保卡怎么击活

'一、参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡，激活后医疗保险账户将恢复正常。

二、在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时，只需正常办理门诊或住院挂号登记业务，即可直接启用社保功能。

三、参保人员在医保定点药店首次使用社保卡时，插入原医保卡，再按要求插入社保卡后，即可启用社保卡。'

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法(2018修正)》第二条：国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。